最近，美国迈阿密市市长弗朗西斯·苏亚雷斯收到了众多科技界高管的咨询，包括特斯拉创始人马斯克、推特CEO杰克·多西和谷歌前CEO施密特在内众多硅谷“大佬”纷纷主动联系了他，咨询“搬家事宜”。

这位市长正试图说服他们将自己的企业从硅谷搬到迈阿密，因为这里可以提供更为友好的商业环境。

“除了我的推特账户外，没什么秘密武器可言，”苏亚雷斯一边刮胡子，一边准备迎接新一天来自科技高管的询问。“毫无疑问，他们之所以在搬家，很大一部分原因是他们觉得硅谷的监管和税收环境不适宜。”

据NBC新闻报道，本周二（26日），迈阿密市将正式任命其第一任首席技术官，以应对来自硅谷的业务。苏亚雷斯表示，新任首席技术官将“提供礼宾服务”，例如在高科技公司来迈阿密时为其简化行政程序。

↑迈阿密市任命首席技术官应对来自硅谷的业务 图据NBC新闻

毫无疑问，对更低成本的渴望，以及规避一些地方法律的需求，推动众多硅谷企业开启了一波“搬迁”浪潮。

趋势：“科技移民”撤离硅谷

报道指出，尽管硅谷绝不会失去其作为科技产业的中心的地位，但不可否认，硅谷的一些精英正在向迈阿密等城市迁移：Reddit联合创始人亚历克西斯·奥哈尼安于2017年从旧金山搬来。一年后，风险投资家谢尔文·皮舍瓦尔在迈阿密海滩买了一栋房子。2020年末，Shutterstock创立者乔纳森·奥林格搬到了迈阿密，同样搬来的还有基思·拉博伊斯和彭博社老板大卫·布隆伯格等其他知名风险投资家。

不仅仅是迈阿密经历了这波“移民潮”。上个月，科技巨头甲骨文宣布，将把公司总部从加州搬到得克萨斯州的奥斯汀。其他类似的举动还包括科技公司帕兰提尔搬到了丹佛，而马斯克上个月称自己已经搬到了奥斯汀。惠普上个月也宣布，要将总部从加州圣何塞迁到休斯顿郊区。

领英网站追踪的数据显示，尽管旧金山湾区的技术员工人数仍持续增加，但增幅却下降了至少35%，这是所有大都市地区中降幅最大的一个地区。关注“科技移民”的专家预测，这一趋势可能还会继续。

韦德布什证券的金融分析师丹·艾夫斯表示：“科技公司正在小规模撤离硅谷，我认为这一趋势将在2021年加速”。

私心？搬家后员工或许加薪少，高管可以拿更多

然而，许多企业搬家的原因比人们想象的要复杂。税务专家表示，企业搬迁总部并不一定是为了企业的税收优惠。相反，帮助他们在生活成本较低的地区向员工支付相对较少的工资，可能是一个长期的策略。

例如，惠普发言人亚当·鲍尔在一封电子邮件中写道，税务并不是“推动”公司迁往得州的决定性因素，“我们决定将总部迁往休斯顿地区，以应对业务需求、长期节省成本的机会以及团队成员对未来工作的偏好。”

在加州，科技公司可能在寻求规避或减轻现有或未来特定法律的影响。艾夫斯说：“绝大多数科技公司都来自硅谷，这或许在其他地方无法实现。但当你看到奥斯汀时，你会发现，它创造了一个迷你硅谷，招收一个普通员工的成本却只有硅谷的一半。”

↑甲骨文位于得克萨斯州奥斯汀的办公大楼 图据NBC新闻

税法专家说，像甲骨文这样的公司，长期以来在迈阿密和奥斯汀等多个美国城市都设有办事处，但不管总部在哪里，它们仍然必须缴纳同样的税款。加州大学伯克利分校经济学教授兼税务专家加布里埃尔·祖克曼指出：“从公司税的角度来看，搬离加州并不会改变税单（上的数字）。”

不过，税务专家怀疑，随着时间推移，甲骨文及其他科技公司可能会逐步淘汰加州的高薪员工，转而聘用得州的低薪员工。而公司给员工加薪的压力同样可以得以“减负”，因为他们所在的地方生活成本较低。

IT服务管理公司高德纳的分析师布莱恩·克罗普说：“尽管很多公司都表示可以让员工在任何地方工作，但大多数公司都表示，我们不会削减薪资，但会放慢薪资增长的速度。”克罗普说，将员工从加州转移到得州可能意味着企业成本的长期节省，也意味着这些公司高管将获得更高的薪酬。

克罗普说：“复合效应转化为3%或5%的边际差，并直接转化为利润。”

加州大学戴维斯分校法学教授、州和地方税务专家达里安·尚斯克表示，通过迁往奥斯汀或迈阿密等城市，企业仍将利用“产业集聚”这一经济理念，即当企业和经济活动实实在在地聚集在一起时，那里的经济会更容易发展。

加州的“不友好”：“富人税”太烫手

克罗普说，一些公司还对加州出台了越来越多针对富人和企业的法律表示担忧。例如，他指出，加州具有里程碑意义的2018年法律规定，总部位于加州的公司，其董事会中至少应有一名女性董事。到2021年底，拥有6名或更多董事的公司必须至少有3名女性董事。

除了州法律要求增加妇女的代表权外，其他专家还提到了加州和纽约此前征收财富税的举动。

去年，加州议会2088号法案旨在对持有3000万美元以上财富的个人征收0.4%的新税，并将追缴前10年内离开加州的人，但该法案未获通过。现在，一项试图增加个人所得税的法案正在拟定中，即对年收入超过100万美元的个人和公司征收个人所得税，以此筹集数十亿美元，帮助解决该州无家可归人口的需要。

而旧金山等地已经开始效仿俄勒冈州波特兰的做法，对那些CEO薪酬高的大公司征收了新税，无论公司总部或注册地在哪里。

“这对公司高管有什么影响吗？”克罗普问道：“有的，因为如果有高管税，那对他们来说就很重要了。”

迈阿密似乎是解决这些硅谷企业众多担忧的“完美目的地”。Pipeline workspace的首席执行官、联合创始人菲利普·胡达德说，最近几周，迈阿密的商业和科技领域出现了爆炸式的发展。无数科技公司争相前来咨询，以至于当地WhatsAPP上一个名为“迈阿密科技生活”的群组达到了256人的上限。

胡达德称：“我从未见过现在这样的场面。大部分人来自加州旧金山、洛杉矶的，还有一些纽约的。”现在，苏亚雷斯则期待着能接到更多咨询电话。

红星新闻记者 徐缓 实习生 龚崇霄

编辑 张寻

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