新京报快讯（记者 王俊）北京高院构建“联系法官”工单办理制度，为当事人和律师建立专门联系法官的“绿色通道”。记者今日（6月12日）从北京高院与北京律协举办的座谈会上了解到，北京法院已出台相关工作规范，法官处理回复情况将纳入业绩考核。

法官和律师的关系一直是司法界乃至社会各界的热点问题。记者在座谈会上了解到，北京高院已构建“联系法官”工单办理制度，对于当事人和律师要求联系法官的诉求，形成诉服前端统一接收、法官后台分类办理的工作模式。

据介绍，北京法院出台了工作规范，形成“收、转、办、督”的工作机制。其中，“收”是指在诉讼服务平台建立专门联系法官的渠道，方便当事人和律师提出联系法官诉求；“转”是指将诉求生成工单统一汇聚到诉讼服务一体化应用系统，并根据类型分类处理和转办。

收、转后的工单办理也是落实工作的关键。北京高院要求，联系法官类工单转办至法官内网办案系统后，法官需严格在规定期限内处理和回复，当事人和律师可在外网直接接收查看法官回复内容。

“督”则指系统实时追踪，到期未回复的系统将自动发出催办通知，催办后仍未回复的系统自动发出督办提示，并将提示同时发送给庭室负责人及分管院领导。另外，工单办理情况还纳入考核办法，直接影响法官业绩考核评价。

追访

如何进一步完善律师执业环境？

依法调查处理法院工作者不按程序办案、不尊重律师履职的行为。

尽管在法治舞台上扮演着不同角色，但法官与律师担负着共同的责任。如何为律师依法履职进一步提供支持和便利，如何构建法官与律师的良性互动关系？

北京高院副院长蔡慧永表示，将完善法院安检措施，设立律师安检“绿色通道”。在诉讼服务大厅、诉调对接中心等场所设置专门的律师工作室、休息室。有条件的法院要设立专门的律师服务窗口，加强律师工作站建设。

蔡慧永强调，对于出现法院工作人员不依法按程序办案、不尊重律师依法履职的行为，律师可通过拨打12368热线等渠道反映。“我们将依法调查处理，一经查实，要及时予以纠正，并追究相关人员责任，努力促进律师执业环境的不断优化。“

新京报记者 王俊 编辑 陈思

校对 李项玲