2018年初曾闹的沸沸扬扬的神龙汽车搬迁东风标致品牌部风波，4月中旬公司方终于使出大杀器：对未签离职协议的多名留守员工直接暴力裁员，关闭北京办公场所，既不让员工上班，也不支付工资社保，也不支付离职补偿金。更狠毒的是：不给离职证明，让你新工作都没法找(用工方都需要离职员工提供离职证明，否则涉嫌违法)。员工走仲裁诉讼?诉讼程序长达两年，拖死你!此前，神龙公司曾在公文中公开承诺：“对于不能协商解除劳动合同的，2018年4月15日以后，公司将依法与员工解除劳动合同，并支付法定经济补偿金。”但就在4月13日，神龙公司突然通知这些员工必须在4月16日到武汉报到工作，五日内未到岗报到视为自动离职。用公司的话说：自动离职，就什么都没有了，不发工资，停社保，不赔偿，也不给离职证明。神龙公司是大公司，这次真的说到做到了。全停了：办公室关了，留守员工的网络帐户关了，工资停了，五险一金停了。要离职证明?没门。因为公司说了，我没有解雇你，想要离职证明，你得主动辞职!文章转载：http://www.lieqi5.com/lieqi/20180612/71077.html
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