尊敬的领导，我老婆在湖南百家汇投资有限公司上班三年3个月，工作期间表现良好，口碑也很不错，一直是公司的劳模，并连续两年获公司优秀员工及文化传播奖，无任何违规违纪问题。2018年5月12日，公司在明知我老婆有三个半月身孕的情况下，单方面解除劳动合同，给我老婆下达终止劳动合同通知书。我老婆因此事十分抑郁，几天都吃不下饭，作为丈夫，我很担心她和腹中胎儿的健康平安。如果因公司辞退她导致流产，谁来负责？辞退孕妇本身就是一种严重违反劳动法的行为！如今是一个法治社会，企业这种行为极度藐视国家法律法规，天理难容！恳请长沙市政府维护孕妇合法权益，坚决制裁企业这种违法行为！还我们一个公道！
