■ 编者按
为引导广大农村干部切实强化责任意识，树牢底线思维，认真规范履职，今年以来，寒亭区（经济区）建立村干部履职管理“双激励、双挂钩”制度，对村干部履职情况实行月盘点、季考核、半年总结、年底评估，有效激发村干部干事创业活力，有力推动农村基层治理效能提升。
工作中，全区广大农村干部牢记组织重托、群众期盼，立足岗位苦干实干，比学赶超奋力当先，努力推动农业强、农村美、农民富，涌现出了一批用心干事、用情干事、事迹突出的先进典型。为表彰先进、激励后进，现对表现突出的村干部典型事迹分批进行展示，今天推出第五期。
突出党建引领 深化基层治理
——朱里街道富郭庄二村党支部
今年以来，富郭庄二村深入落实全区农村基层组织建设“两规范两提升”要求，积极探索党建引领农村基层治理的新路子，打造了“党徽引方向 幸福富郭庄”党群服务品牌。
村党支部按照每50户左右设一个网格的标准，将村庄划为4个网格，村党支部书记孙孟章任一级网格长，选聘4名党员骨干任二级网格长，分别配备一名党员或入党积极分子担任网格员，将人、地、事全部纳入网中，实现网格全覆盖，“人在网中走、事在网中办”，先后开展服务120余次，解决问题隐患8件。
3月份，村庄获“全省民主法治示范村”荣誉称号。实施“1124”工程（建设1个服务大厅、1处文体活动场所、2个活动室，建立农民文化和体育运动、志愿者、治安巡逻和清洁保洁员4支队伍），着力提升村党组织服务群众保障力。2022年第一、二季度，村“两委”班子考核均被评为“好”等次，纳入“头雁”示范村重点培育。
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