扎实开展履职约谈 筑牢干部思想防线

“你对已要增强廉洁自律意识,严格按要求行使权力、履行职责、接受各方监督。对内则要认真剖析小微权力腐败风险点,等同安全生产的地位一并抓。”这是2022年8月份国网磐安县供电公司纪委针对18名中层干部开展的年度规定动作——党风廉政建设履职约谈。

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近年来,该公司纪委始终贯彻“最好的监督在事前,最好的防范是预防”的理念。注重中层干部的党风廉政履职约谈工作,坚持用身边人讲身边事,用身边事教育身边人,督促谈话对象准确把握和认清当前形势,认真把好“朋友关、情趣关、亲情关”,筑牢拒腐防变的思想防线。同时通过坚持不懈推进基层党支部自治监督,坚持抓早抓小,把廉政风险消灭在萌芽状态。截止目前该公司500余名干部员工由廉政问题引发的年度组织处理率及纪律处分率均为历史同期最低。

“我会虚心接受组织的意见和建议,主动接受群众监督,时刻保持高尚的精神追求和健康的生活情趣,自觉抵制腐朽思想的侵袭,加强对身边工作人员的教育,坚持清白做人,为磐安公司打造浙中枢纽型新型电力系统山区样板作出自已应有的贡献。”一名谈话对象庄严表态道。(陈谦)


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