齐鲁网·闪电新闻9月2日讯 建设“近悦远来的开放新聊城”，全力推进营商环境建设工作！聊城高新区作为聊城高质量发展的先行区，正努力打造成高技术人才高地、机制创新高地、科技创新高地和营商环境高地。围绕这一目标，高新区创新推出“营在高新”营商环境工作品牌。9月2日，聊城高新区召开新闻发布会，对“营在高新”营商环境品牌进行介绍。

聊城高新区党工委副书记、管委会副主任朱炜介绍，打造“营在高新”营商环境品牌，旨在体现聊城高新区尊重企业家、厚待投资者、服务纳税人的亲商安商理念，打造对企服务主动高效、对企政策精准有效、对企环境和畅舒适的营商新高地。为发挥品牌引领作用，丰富品牌工作内涵，高新区构建了“三个一”工作新格局。即聚焦优化营商环境一个中心，围绕8项重点任务形成一条工作线，融合18个营商环境指标评价形成一张网。

其中，8项重点任务主要是：印发1个方案。制定《高新区营商环境创新2022年行动计划》，推出一批可复制易推广的高新区营商环境典型经验。开展1项行动。组织党员干部入企服务，主动送政策、察实情、纾困难、促发展。谋划1轮访谈。上线“我为品牌添风采”——“营在高新”品牌电视系列访谈节目。举办1次评选。组织优化营商环境创新案例评选活动。在取得阶段性成果的优化营商环境改革事项中，选定“高新区优化营商环境十佳案例”，评选出“金梧桐”奖。开展1次讨论。举办“营在高新”品牌征文活动，充分挖掘优化营商环境的创新做法和亮点工作。组建1支队伍。组建“营在高新”品牌效能监督员队伍，建立健全科学完善的营商环境社会监督机制。建立1项机制。对营商环境评价指标体系中的18项一级评价指标，分别明确首问负责县级领导、“指标长”单位和责任单位，负责全权统筹推进该项指标相关工作。开展1批宣传。举办优化营商环境主题宣传月活动，全面呈现高新区优化营商环境的工作成效。

“营在高新”营商环境品牌自推出以来，已初步展现品牌效应。在优化工程建设项目审批方面，深化区域评估成果应用，累计为企业节省成本约20万元；创建“四级联办”工作机制；在全市率先将“云导办”配置到镇（街道）便民服务中心。在人才引进发展方面，创新实施“四位一体”人才引育模式，实现人才全链条嵌入式发展，累计服务省内外企业1000余家，促进各类人员就业3万余人。在优化金融服务方面，“政银企+部门”联动、“金融管家”入企辅导，拓宽企业融资渠道，上半年，全区普惠金融重点领域贷款余额达到22亿元，余额较年初增加2.56亿元。

闪电新闻记者 左新新  聊城报道