近日,北安供电分公司为深入贯彻落实省委省政府、国家电网黑龙江省电力有限公司党委和国网黑河供电公司党委关于开展“能力作风建设年”活动的部署,扎实有效推进党风廉政建设工作召开专题研讨会。
会议传达上级文件精神,一是要针对存在的廉洁盲点与八项规定风险点深挖根源,坚守初心。二是强化党员干部日常监督管理着力紧盯作风问题高发领域,做好抓基础、抓整治。三是坚决决心整治形式主义、官僚主义,坚决纠“四风”、转作风。
一是转思想真解放,将目光凝聚在工作秩序是否能真的规范。二是转作风强纪律,坚持首问负责,杜绝“人难找、门难进”,查找党员干部工作观念不强、工作责任意识不够的真正病因,坚持问题在哪里发生就要在哪里解决。三是促服务转观念,拓宽群众反映问题渠道,盯紧服务意识不强,工作效率低下等问题,排忧到基层,落实到基层,四是认真贯彻落实中央八项规定精神,杜绝懒散之风、浮夸之风、吃喝之风、奢靡之风、攀比之风和铺张浪费之风,助力党风廉政新气象,公司发展新面貌。
下一步将做好如下工作一是提高思想认识,组织党员干部迅速投入工作,让其认识到能力作风建设是一项长期的政治任务和紧迫的现实任务,让全体党员干部通过提高思想认识把工作抓紧抓好。二是加强纪律意识,严明工作纪律,规范工作规章,以制度管理规范,以管理促进能里作风建设的长效机制。三是落实责任意识,强化责任落实追究,以不良作风整治与监督问责工作方案为抓手,加强对各项制度执行落实情况的监督,使能力作风建设融入到工作的各个环节,力求以务实的工作作风答好能力作风建设年这份问卷。(文/于海洋邰丽华)
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