为期两个月四期的国网永嘉县供电公司“未来领导力”青训营日前在温州永嘉岩头培训中心圆满落下帷幕。52名青训营学员通过情景剧、辩论赛、三句半和歌曲的形式在结业典礼上进行学习成果展示。
青训营学员分为六组,围绕四期的培训内容并结合工作实际进行了学习成果展示,节目形式多样,内容丰富,主题新颖。第四组学员以三句半和歌曲开场,介绍了各自的工作岗位特色,也对培训内容进行回顾和总结,通过轻松明快的歌曲来表达学员对未来的展望,激励员工们不断前进。第五组学员通过模拟上课的方式模拟情景案例,表演了“领导力小课堂”,形象地凸显了工作实际和学习所思,展现了团队协作和层级管理在工作中的重要性。第一组学员以人性化管理和严格化考核哪个更能提升管理效率为辩题,展开了激烈的辩论。正方认为人性化管理更能提升员工的幸福感归属感,而反方认为严格化考核更能让制度规范有效的执行,思想激烈碰撞,彰显了青年员工的思辨能力。第二组学员讲述了“白雪公主和七个葫芦娃”的故事,以童话的方式呈现了“葫芦娃”员工们通过鱼缸会议、绩效辅导等课堂所学方式,让森林供电所的绩效实现了从倒一到第一名的突破,让员工学会了团结协作的力量。第六组学员同样才华横溢,为歌曲《沙漠骆驼》重新填词,用三句半的形式概述了课程内容,也歌颂了永电人的精神和力量。第三组成员压轴登场,用情景剧讲述了在党的二十大保供电工作中,电网人的付出和努力,青年员工在重要任务安全保障工作中的使命和担当。
国网永嘉县供电公司总经理谢鹏林在结业典礼上对青年员工提出三点希望:一是要树立“敢想敢为、善作善成”的信念,做理想青年。青年员工要注重“本领恐慌”,注重“方法举措”,注重“学习心态”,立足自身岗位,多学习、多思考、多谋划,以新思路、新举措、新方法为成长成才“架梯子”。二是要保持“踏石留印、抓铁有痕”的劲头,做奋斗青年。青年是公司中最有生气、最有闯劲、最少保守思想的群体,要知行合一,担当作为,团队协作,主动当好攻关突破的“排头兵”。三是要发扬“特别能吃苦,特别肯奋斗”的精神,做有为青年。青年阶段是苦练本领、增长才干、创优争先的黄金时期,要树立远大理想,做好职业生涯规划,练好过硬的本领,为公司高质量发展贡献青年力量。
下一步,国网永嘉县供电公司将继续在领导力和创新创效方面提升青年员工的素质和能力,将青年员工培养成为公司的专业骨干和改革创新的先锋力量。
(浙江之声记者李晓华、通讯员陈越报道)
| 留言与评论(共有 0 条评论) “” |