宝子们！《100道光芒》终于开播啦！看了前半段，咱就一句话，你永远可以相信芒果搞事情的能力！作为一部没有明星、纯素人的职场成长纪实节目，《100道光芒》的代入感可太强了！初入职场的00后们，脸上还带着一些青涩，但“又勇又刚”的职场态度，真是为我们带来了不少惊喜。节目里性格鲜明、敢说敢做的00后职场态度也让节目一开播就取得了实时收视双网第一的好成绩！

节目中参加面试的大概有300位00后毕业生，而这300位则是节目组从一万份简历中，通过笔试加面试的方式筛选而出的。能在一万人的选拔中脱颖而出，可想而知这300位职场新人有多优秀！更残酷的是，这300人中仅有三分之一的人可以拿到小芒的录取通知，竞争可以说是相当残酷了！

作为一档00后职场成长纪实节目，面试环节中00后们的面试过程，让不少观众大开眼界。作为90后的我表示：00后们真的太勇了！不得不说，在“最难就业季”的时代浪潮下，毕业生们的压力不是一般的大。作为第一批00后毕业生，他们为同龄人开了一个好头。他们将00后身上特有的一些品质在节目中进行了充分展现。他们有抗争的勇气：“我讨厌枯燥的加班，如果我真的遇到这种事情，那就由我来抗争！”他们很敢说：“在此之前，我也拒绝了4份offer！”他们很自信：“我虽然专业不对口，但是不代表我不专业！”他们很坦诚：“我最大的特点就是不要脸！”他们拒绝内卷，也拒绝躺平，拒绝被标签定义。他们在节目中展示自己，直言不讳地表达着自己的想法和观点。他们积极向上的态度不仅打动了面试官，也打动了电视机前的我们。

第一期节目还没播完，但看了一眼网上已经引起了空前的反响。不少人留言分享自己当初参加面试的经验，也有不少网友在节目中学习到了面试的技巧。最让小编没想到的是，网友嗑cp的属性也在观看节目时暴露无遗，匡邵彬将offer让给连心颖的内容也让网友甜度爆表。

看别人成长的过程，于小编而言也是一次提升自己的机会！有这样的机会可不容易，希望大家都能把握住啊！也希望这样有内容的好节目芒果能多来一点！不说了，继续去看了！