作者|迦文 编辑|小辰
《甄嬛传》有这样一个片段，一众新人中，眉庄最早侍寝也最早得宠。
正是春风得意时，皇上又提出让眉庄学着点管家的事，说白了就是把眉庄当做干部来培养，假以时日是要进管理层的。
皇上给的话术也很经典，先是夸眉庄聪明，识大体，接着又说“皇后三病两痛的，华妃终究毛躁气盛些，朕喜欢你稳重”。
带入到现在的职场，就是领导给萌新小白“画大饼”啊！
皇上的本意是让眉庄帮衬皇后，因为华妃的势头太猛了，有点恃宠而骄的意思，再不制衡下这个员工恐怕以后都没法管了。
任何上位者都忍不了“一枝独秀”，权利的本质就是制衡。
新人眉庄哪能想到这些，单纯地以为皇上欣赏她，果断地吃下了皇上画的大饼。
为了表现自己她做了一件蠢事，那就是当着皇后的面提出了“绿豆汤改革”。
夏天的时候，各种各处的宫女太监都有一份绿豆汤福利，这是很大的一笔开支。眉庄就提出干脆折成现钱分给大家吧，相当于涨工资了，而且公司也省了预算。
想法很美好，却在不知不觉中得罪了一大波人。
首先皇后就不高兴了，好歹人家也是个主管啊！你可以出风头，但别在主管面前出风头啊！
主管都没说啥，显着你一个新人了？
其次华妃也生气，本来俩人就是竞争关系，你一句话又让人福利减半，连吃都吃不好，搁谁也不能忍啊。
最后就是底层员工的埋怨，因为那点钱根本到不了他们手，上头的小主管们肯定克扣啊！
之前发绿豆汤，小主管们看不上，可这回发的是实打实的银子啊！不扣白不扣啊！
后来华妃陷害眉庄假孕争宠，皇上立马翻脸，皇后假惺惺求个情，但什么实事也不办。被禁足期间，宫女太监们也都各种作贱她。
天真的眉庄，深切地感受到了职场的恶意。
轻信老板画大饼，真的很容易吃亏啊！
我也因此吃过亏。
不由得又想起之前做销售时的经历，老板两口子之前不待见我，但是突然有一天老板找我谈话，很温柔地说：
文文，以前没发现啊，你这么优秀。文笔好，办公软件也熟练，工作又认真又负责。
就是销售这还差点，抓不住客户，苏苏也这么说的。以后和苏苏好好学，看她是怎么抓客户的。
苏苏啊，就是心思太多了。你和她不一样，你忠诚，知道感恩。好好干吧，放心，我不会亏待你的，你比苏苏强。
突然间被老板认可，我真的受宠若惊。同时也get到这样一个点，那就是苏苏是个小人，喜欢在老板面前贬低我。
苏苏当时是店长，总利用职权抢我客户，撬我的单子。本就和她有矛盾，加上老板那么一说，对她的恨意就又添了一层。
于是，未来的一段时间里，我主要做2件事。
首先就是承担了很多临时任务，比如编辑文案，和商场对接，做表格，售后服务。
其次就是和苏苏全面开战，她的客户怎么抓的，还不是抢我的。那好啊，我也抢你的，我可不像之前那么好欺负了！
那段时间真的特别想证明自己，想让老板知道我的优秀，认可我的能力。
但我还是天真了。
我和苏苏斗的如火如荼的时候，很平常的一天，苏苏离职了。
说实话我当时很懵，根本没想到苏苏会离职。
我更想不到的是老板说我不会团结同事，把苏苏给挤兑走了。还说我没有格局和境界，一点也不容人，要不是我，苏苏才不会离职呢。
接着更是全面否定了我之前的工作，又开始拿我业绩说话，说我业绩不好，把握不住客户。我说你给我安排那么多任务，都没时间接待客户。
他竟然说我成天就知道忙活没用的事，不把心思放在工作上。
我几乎是在一瞬间开窍的：
我要是有那个本事挤兑走优秀的老员工，我也就不用被老板PUA了。
苏苏能力强，底气足，在老板眼里就是恃宠而骄，不好掌控。
加上苏苏工作时间长，积累了很多客户，她把这些资源利用起来，赚了不少外快。老板就更生气了，觉得苏苏有今天都是因为他，但苏苏竟然不感恩，也PUA不动她。
于是，他利用我们之间的矛盾，挑拨我和苏苏对着干，以此来牵制苏苏。
这也就是为什么他对我的态度突然好那么多，他给我画了个巨大的饼，我想都没想就吃了。
但事态的发展不受控制，老板没想到苏苏真的会离职，他当然舍不得放这个业务主干离开。但是苏苏铁了心要走，无论他怎么挽留。
然后，我又成了老板的出气筒。折腾一圈，我出力最多，吃亏也最多。
身在职场的我们基本上都会遇到画大饼的领导，我们又该如何应对呢？轻信肯定容易吃亏，但一点反馈都没有，领导更会觉得你这人不服管，不听话。
我分享3个方法，希望对大家有用。
第一， 千万不要和领导正面刚。
“画大饼”是领导的必备技能，也是他们必须要掌握的管理手段。
每个领导都会画大饼，区别是有的领导会给员工正向激励，会遵守当初的承诺。但有的领导则是把画大饼当成控制、压榨员工的手段，他承诺员工的话都是假话。
但我为什么说不要和领导正面刚？有的00后甚至说整顿职场，直接怼回去，这种方式也不成熟，属于暴力沟通。
如果这个领导信守承诺，你的做法会让他觉得你这个人情绪化，不堪重用。
领导不信守承诺，那你就更惨了，你的正面刚就是挑战他的权威，没哪位领导会容忍这样的员工的，你的职业生涯基本也就到头了。
第二， 给足领导面子，但别忘记自己的目标。
领导愿意画大饼，我们就给他面子，吃下就是了。
但别忘记自己的目标，别跑偏，别到最后真的只为领导个人服务了。
就比如之前的我，明明我是销售，需要出业绩的，但我却把大量的时间花在无效的工作上，到最后领导还不买账，多吃亏啊。
第三， 掌握主动权，给领导画大饼。
这是最绝的一招，学会了之后领导都不敢给你画大饼了，因为他知道画不动了。
怎么给领导画大饼？其实很简单，他说什么你也说什么，并提出升职加薪的要求就行了。
他说你不能只看眼前，眼光长远点。你就说“是的，我们一起眼光放长远，您放心，只要您要您把经理职位给我，我一定好好干”。
他说你要有格局境界，吃亏是福。你就说“我认同您的观点，您放心，只要您给我涨工资，我肯定让您满意”！
这期间，态度一定要好，一定要温柔地说出自己的诉求。
最后，大家都说说，领导给你们画过什么样的大饼？好吃吗？
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