日经:日本芯片业严防员工流失 重金加薪挽留人才

中国小康网8月2日讯 老马 日本大型半导体(芯片)制造设备企业东京电子将追加发放平均30万日元(约合人民币1.49万元)的夏季奖金,对象为日本国内外的普通员工。因业绩保持良好态势,发放的夏季奖金已经是日本国内顶级水平。加上追加部分,合计发放平均额将超过300万日元(约合人民币14.9万元)。半导体行业正在全世界展开人才争夺战。东京电子此举意在通过提高待遇,防止员工流失,并获得优秀人才。

东京电子的工厂

日本经济新闻报道,东京电子7月下旬将向1.3万名普通员工发放追加的特别奖金。8月将根据与中期业绩挂钩的股票报酬制度,向管理人员和经营层等发放股份。

背景是全球性半导体人才竞争。在大型半导体设备企业中,荷兰ASML(2021年为12万欧元,约合人民币82.68万元)和美国应用材料公司(Applied Materials,2021年为11万美元)等提供了很高的工资待遇。从半导体厂商的情况来看,由于2021年业绩良好,韩国三星电子发放了相当于5个月工资的特别奖金。

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