最近，美国方面爆出消息，美军的新兵招兵人数往往达不到目标，存在招兵难的问题。而有分析认为，这个问题居然跟中国有关系。看来，这件事情远没有想象的这么简单。

按道理来说，美军的军费居于世界一位，像今年美军就拿出了8,579亿美刀的军费，这个数额确实是比较吓人的。那么，美国人要想招兵的话，只要有钱又怎么会愁招不满呢？这几年美军已经给入伍的新兵设置了一项额外的奖励，有的军种直接奖励10000美刀。尤其是一些要求很高的技术类岗位，一旦入伍新兵能够拿到最高50000美刀的奖励。今年更厉害，美军打算为这些入伍的新兵偿还大学贷款，最高可以帮他们还65,000美刀的贷款。

尤其是在最近几十年来，美国人口的总数还在上涨。列个数据来说，美国人口在1991年大约是2.5亿左右，到了今年大约为3.3亿，人数上涨了差不多一半。照这样来说，其实美国也不缺人。但美国陆军去年的招兵做了九个月时间，居然只完成了计划总数的四成左右，美国空军也只是完成了计划的七成左右。到底什么原因导致美国人招兵不足呢？

据媒体分析称，大约有四点原因是美国人招不到新兵的关键因素。首先一点是美国人给新兵的待遇，无法吸引现在的年轻人。也就是说现在消费高了，美军需要加钱。虽然美军也加钱了，但是加钱的幅度有点小。甚至有一些新兵在进入连队之后，当兵的过程中拿到的钱，根本不够还他们的助学贷款。再加上互联网等行业待遇确实非常好，他们宁愿留在社会上工作，也不愿意进入军队。

第二点就是，现在美国社会中参军的氛围与之前相比差的太远。在几十年前美军只要招兵，基本上平民都是踊跃入伍。尤其是在二战时期，美国人非常热衷于参军打仗。这形成了一个正向循环，很多年轻人的父辈都有进入部队服役的经历，上过战场。因此，这些年轻人也愿意踏着父辈的脚印进入战场，成为一名军人。

第三点原因就是现在的年轻人被父母保护的特别好，大家让自己的孩子进入部队的意愿降低了很多。可能还是这些年生育率比较低，所以父母过度对年轻人进行了保护。现在的年轻人也不大能吃苦，让父母更为担心。进入部队的一些军人。他们会出现伤亡的情况，还有可能被战场上的事情所刺激，受到心理创伤。

最后一点，据说与中国有关。因为中国现在的军事武器装备发展的特别迅速，而且与美国之间有非常巨大的利益冲突，美国人的军事武器相对于中国来说已经不再远远占有优势。因此，极有可能中美两国在冲突的时候美国人占不到便宜，会增加他们的伤亡率。所以，美国的年轻人不愿意进入这种伤亡概率特别高的环境下工作。不过，这一点要取决于美国高层了，只要与中国和平相处，其实作为美国军人也不会受到中国的威胁，美国军人们大可放心。