练兵先练官，强军先强将。为抓好新年度开训准备，统一各级抓训工作思路，近日，第71集团军某旅组织开展为期9天的军事主官集训。参训的人员中，不仅有旅指挥机构，还有来自基层营连的指挥员，重在进行集中淬火，努力培养按纲抓建的“明白人”、带兵育人的“好兄长”、推动发展的“领头雁”。

▲组织集训动员

“组织此次集训，目的在于多维度、全方位提升军事主官综合素质，为部队聚力备战打仗提供坚强基础支撑。”该旅领导说，他们采取“理论辅导、示范观摩、研讨交流、总结梳理”的方法，帮助各级指挥员转理念、理思路、抓规范、立标准，培养胜任岗位的一线指挥员。

▲组织教学法考核

据悉，他们还邀请院校专家以及优秀带兵人，通过授课辅导和经验交流的方式，进一步增强军事主官抓基层、打基础、保稳定的本领，切实让参训人员带着问题来培训，带着方法回基层。

▲连主官组织队列示范

示范观摩指方向，现地学习见成效。笔者在现场了解到，该旅还组织多场次的示范观摩，涵盖了基础训练、战备规范、重难点课目组织实施的流程与标准，为参训人员理清工作思路，改善工作方法，立起战备训练组织实施标准。

▲分组交流，集智攻关

此外，他们还注重深化研讨交流，聚焦当前工作中的重点、难点、堵点，结合每天的辅导授课内容进行分组研讨，以思想交锋、理念碰撞，营造互帮互助、互学互教的浓厚氛围。

▲认真学习，充电强能

在专题研练环节，现场“火药味”十足。研练内容涉及多个重难点课目内容，考核组从严从难设置考核标准，考核过程公开透明、全程录像，确保训出真水平，考出真本领。

▲该旅某营主官组织进攻战斗演练

集训结束后，参训人员纷纷表示：“通过此次集中淬火，检验和锤炼了我们谋战务战的素质本领，对如何当好军事主官、干好本职工作，思路更清晰、标准更明确，回到岗位后，一定将所学融入实践中，努力为单位全面建设贡献力量。”

策划丨卢传伟、王大伟、王凯

文字丨刘硕、张佳辉

图片丨王伟博、金仔延、王耀轩