坚如磐石的内部关系，是“一往无前”的勇气，是“同舟共济”的战斗力，也是队伍始终保持强大凝聚力的“动力源”。只有指战员上下同心，方能营造温馨和谐的内部氛围，确保各项工作顺利开展。连日来，新疆森林消防总队特勤大队天池驻防分队多措并举不断深化指战员对密切内部关系重要意义的认识，为推动队伍全面建设高质量发展，营造浓厚的和谐氛围。

扎实教育“树信心”

“人与人之间，最珍贵的是患难之交、生死之交，而队友之情，恰恰是一种同甘共苦、至死不渝的真情”。学习室内指导员杜建茂围绕“用心营造内部关系”搞动员、谈体会、说感受。思想是行动的先导，为认真当好指战员思想的领路人，引导指战员在行动中巩固和发展团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系。

谈心交心“知真心”

驻防分队始终把谈心交心作为密切内部关系的一个重要法宝，“良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒”在日常聊天中避免“恶语伤人”，在谈心交心中多换位思考，解难帮困要倾注真诚。这是驻防分队在时间的沉淀中总结出的经验，充分利用饭前饭后、训练间隙等小块时间，将“微谈心”渗入到指战员学习、训练、管理、生活等各个方面，切实掌握他们的真实情况，在“微谈”中融化心理“疙瘩”，在真情实意中拉近战友“心”距离。知心方能知行，谈心才能交心。

针对个别消防员技能训练有困难、体能训练跟不上、工作想法多训练没激情等现象问题，驻防分队灵活运用“三互”“三帮一带”等有效载体，通过抓住不同时机，有针对性地引导指战员在训练上互相鼓劲、在工作上互相激励、在生活上互相关爱，使指战员在互帮、互助、互爱中增进友谊，融洽关系。

丰富文娱“悦人心”

驻防分队充分利用训练间隙和周末假日时间，积极开展唱歌、棋牌等文体活动，在增强彼此沟通交流，在丰富指战员业余文化生活的同时，也让“蓝朋友”们动起来、笑起来，培养健康向上的兴趣爱好。让大家在欢声笑语中释放压力，在文化滋养中陶情励志，不仅拉近彼此情感距离，更提升了队伍凝聚力，营造了和谐融洽、团结奋进的浓厚氛围。

从“心”出发，向“心”而行。心中有阳光，脚下才有力量。驻防分队以“暑期百日安全竞赛活动”为契机，持续开展密切内部关系等一系列活动，拨动指战员的“心弦”，奏响密切内部关系的“主旋律”，注入“心”能量，进一步拉近指战员心灵之间的距离，增强大家的幸福感、获得感，提升了队伍凝聚力、战斗力。