今天的“改革开放40周年”致敬中国汽车人物系列，推出3位广汽一线员工代表：罗文智、王新、张春新。

人物

罗文智

广汽菲克广州工厂

整车制造部部长

“实干、创新、高效”一直是罗文智的工作追求。

在与广汽菲克共同成长的九年时间里，他先后经历了长沙、广州两地全新工厂的建设过程。

2009年，罗文智带领焊装科从最初3人的筹建小组，逐步发展成为超过400余名员工的成熟、有序运行的团队，将长沙工厂焊装车间从一片荒芜之地建设成为了集世界顶尖工艺设备的现代化车间，完成了“菲翔”、“致悦”两款全新车型的导入，实现了焊装工艺从无到有的经验积累。

2014年，作为首批进驻广州工厂建设现场7人团队的一员，罗文智带领制造团队共同完成了厂房建设、设备安装、车型导入、团队构建等任务。在不到18个月的建设周期里，顺利完成了全新工厂的建设竣工投产；并在随后的8个月内，连续完成两款新车型的量产挑战，且在投产当年顺利启动双班运转模式。

罗文智相信，态度决定一切，创新，永无止境！

人物

王新

广汽三菱汽车有限公司

焊装科设备保全班班长

王新带领团队为焊装车间1200多台设备保驾护航，同事们亲切地称他“王保长”。

工作14年以来，王新始终相信“设备是有生命的，保全就像医生治病救人，既要‘医德’，也要‘医术’。”

作为80后，他特别能钻研，曾连续3个月埋头苦干，经历上百次验证，攻克了技术难题，设计出一套电加热系统，成功申请了国家专利，为该项工艺优化做出了突出贡献。

人物

张春新

广汽集团下属广州华德汽车弹簧有限公司

技术主管

张春新，1976年出生，“全国五一劳动奖章”获得者。敬业奉献22载，他以敢闯、敢试、敢为人先的工匠精神扎根一线、服务企业。

2012年成立张春新劳模工作室后，他带领团队先后完成技改创新、效率提升、节能降耗等改善项目218项，创造经济效益9500多万元，为企业提升装备水平、加强核心竞争力、跻身全国弹簧行业前三甲作出了突出贡献。

张春新说，“弹簧有一种精神，压得越低，弹得越高，我们也一样。这只是一个开始，未来，等着我们再攀高峰。”

由中央广播电视总台主办的“改革开放40周年中国汽车人物”评选网络投票已经启动，将于6月27日晚24：00截止，广汽集团参与评选的员工代表分别是：广汽本田叶世远、广汽丰田钟栋鹏、广汽乘用车陈建伟、广汽乘用车何凯欣、广汽菲克罗文智、广汽三菱王新、广汽研究院黄向东、广汽研究院张帆、广汽部件下属广州华德张春新9位。