今年以来，农发行山东省分行营业部认真贯彻落实山东省银保监局及上级行部署要求，锚定内控合规总目标，坚持文化、规范、制度“三个建设”，聚力打造“合规农发行”。经过近1年实践，彰显农发行特色的合规文化已初具雏形，受到监管部门充分肯定。

▲该部“合规我先行”活动第一讲

聚焦品牌战略，以文化建设激扬发展动力。根据总行《全面建设合规文化 全力打造“合规农发行”三年行动计划（2022-2024年）》，结合泉城地域特色以及新时代、新形势下赋予合规工作的新使命、新任务，确立“泉新合规，全心护航”文化品牌和“三步走”的递进式发展思路，建立合规文化建设长效机制，努力实现合规文化理念和内控合规制度“内化于心、固化于制、外化于行”的目标，守正创新、担当作为，全心全意做好合规工作，为中心大局保驾护航，为全行各项业务稳健、高质量发展注入新动力。

办好专题活动，以规范建设引树工作共识。围绕“规范建设巩固年”活动要求，总结推广行业规范建设3年来的工作成果，将举措有机融入稳住经济大盘加快信贷投放、风险防控、内控管理等任务，将要求精准嵌入党建、业务、管理等领域，厚植规范建设基础，丰富合规文化内涵。组织开展“合规+”系统活动，制定“合规农发行”建设清单，明确任务目标、责任部门、完成时限，一体推进“五项”重点工程，将合规理念贯穿到业务发展的各个环节。开展“合规我先行”活动，以“领导做表率、骨干带头讲、全员比学赶帮超”为思路，聚焦外典型案例、内外部检查问题剖析、自身岗位对合规的认识等内容进行宣讲，“一把手”作“合规我先行”第一讲，以“言传身教”带动员工“讲规”“守规”。在全辖开展合规宣讲微视频网络评选及展播活动，在收听收看中及时学习，在研讨交流中凝聚共识，进一步提升员工风控能力、筑牢合规意识。

发挥机制效能，以制度建设筑牢风险防范。致力于让工作运转更规范，探索建立内控合规管理联席、合规通报、合规宣讲、监管审计联系对接及内控合规垂直管理等6项合规运行机制，确保风险“防得全面”。致力于让制度学习更深入，依据监管政策与管理要求，各部室“条线化”组织开展“信贷业务知行课堂”“我来讲合规”“财会论坛”等制度培训及联学活动，对制度流程风险环节、各类内控法规知识进行讲解、答疑解惑，确保风险“防得科学”。致力于让专项检查更有效，整合全行各部门检查计划，组织开展年度综合检查暨服务稳经济大盘信贷基金等专项检查，对检查发现的问题快梳理、快明责、快整改，形成领导班子统一领导、内控合规部统筹组织、管理部门专业落实、各支行具体执行、全体员工积极参与的“大合规”组织体系，确保风险“防得长久”。（杨晓波）

责编：张炜 郭锦辉

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