香辣小龙虾、红烧排骨、黑椒牛仔骨、清蒸鱼……除夕夜，几百名一线工人齐聚阳光中科（福建）能源股份有限公司位于福建南安的工厂，共享30多道餐品的自助年夜饭，还领到了每人3500元的“坚守岗位”红包。

今年29岁的李梦迪是其中一员。今年春节，父母、妹妹从河南平顶山赶来，在工厂与她团圆。

“我所在的品管部每天都要汇总生产信息，今年需求端‘给力’，我们生产端更忙碌了。”恰逢2022年女儿出生，李梦迪和父母商量后，第一次决定全家一起在福建过年。她算了一笔账，算上每天的工资和各类补贴，春节假期7天能收入5000多元。

即便在春节假期，走进阳光中科的无尘车间，工人们也忙着核查、跟踪物料使用情况，检查液位和工艺配方,生产线有序运转，电池片成品鱼贯而出。公司总经理许光荣说，为满足新一年的订单需求，充分释放产能，公司春节依旧不停工、不停产。16条产线满产，每天产能约85万片。九成以上员工选择留厂过年，大家的积极性很高，给来年的招工工作吃下了一颗“定心丸”。

图为1月21日晚，阳光中科（福建）能源股份有限公司的一线职工在工厂里共享年夜饭。（受访者供图）

为了保证春节期间产品正常供应，晋江安海镇的恒安工业城春节“工单皆不停”。为了鼓励节日期间持续生产，公司制定全勤奖、慰问金、伙食补贴等激励方案，并鼓励员工错峰、轮流返乡。恒安（中国）纸业有限公司总经理谢正拔介绍，公司春节期间不停机，7条生产线平均每天生产生活用纸700吨。

“和去年同期相比，今年市场需求增长20%，一整年的订单已经排满。”谢正拔说，2023年的关键词，就是围绕市场保供，深度挖掘生产潜力，提高运营效率。

“本来今年过年打算回山东菏泽老家，但工厂产能满负荷运行，因此我打算错峰等到五一假期再回家。”今年39岁的王玉治是公司自动化室主任，几天前临时决定留在晋江过年，家里的老人便“反向探亲”，在晋江和儿子团聚。

大年三十这天，值了8小时班后，王玉治盘算着将公司发的果冻、巧克力等春节礼盒带给10岁的儿子和5岁的女儿。剩下的假期他计划上三天班，轮休三天，轮休时带父母和孩子去周边城市逛一逛。“我在晋江安家落户，对这里充满感情，主要是因为这里充满了我的奋斗记忆。”

工作间隙，李梦迪带家人在泉州标志性建筑钟楼旁留下合影。快门的“咔嚓”声、轰鸣的机器声、烟花爆竹声……留在城市工厂过年的一家人，在喧闹声中共同开启新的一年。