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来源：第一财经收集编辑：马一凡
导读：在区域数量不减的情况下，碧桂园选出29个优秀区域总裁兼管58个区域。3月3日，第一财经获悉，在碧桂园（02007.HK）新老“掌门人”交接的第三天，其内部发生人事大变动，实施新的区域总裁任命，共计选出29个优秀区域总裁兼管58个区域。碧桂园内部发文称，此次调整是为适应外部市场环境变化，根据集团战略和公司发展要求，按照“优秀区域总裁管区域”的原则来实施的。原集团副总裁、沪苏区域、苏中区域总裁谢金雄兼任南通区域总裁原集团副总裁、浙江区域总裁欧阳宝坤兼任浙东、浙中、福建区域总裁原湖北区域总裁、农业公司总裁吴迪兼任鄂西、鄂北区域总裁原集团副总裁、佛肇、莞深区域总裁卜德华兼任惠州区域总裁原集团副总裁、江中区域总裁杨志成兼任粤西、阳江区域总裁从这份名单来看，业绩优秀区域的区域总权责范围进一步扩大，除此以外，部分区域总裁没有变动，部分区域总则被免去职务，另有任用。碧桂园方面表示，碧桂园一直都在致力于找寻后危机时代新发展模式下的经营管理方式，努力提升企业竞争力，落实集团管理层提出“四保”工作重点，即“保交楼、保资产、保安全、保信用”，因此需要发掘一批综合经营管理能力较强的区域总并给予其更大的授权空间兼管多区域业务，最大化发挥优秀管理者能力优势。不同于以往的区域调整，碧桂园此次并未缩减区域数量，但减少了区域总裁的数量。两天前，碧桂园主席及执行董事杨国强因年龄原因提出辞任公司主席及执行董事职务，其女儿杨惠妍接任为主席，杨国强则以特别顾问形式继续参与公司经营。此次人事调整，是杨惠妍接过碧桂园权杖后的第一场变革。