年前，和朋友约好去珠江新城吃饭。

其中一个朋友公司在附近，说送我，那再好不过。

本来车程只有 30 分钟，但因为太堵，以及经常开错路，就持续了一个多小时。

在这个过程中，她聊到了这些年的心得。

01 我不只是 XX 的妈妈

她说自己最焦虑的时候不是为任务拼搏的时候，也不是掉头发的时候，而是生完小孩坐月子的时候。

四年前生完孩子，她很痛苦。每个人见她，都叫她「XX妈妈」。好像她的人生角色，就只是这个称谓。

她感受到莫名的恐慌：担心自己之后会变成一位家庭妇女，怕失去对自己人生的掌控权。

所以，当她回到职场，纵使因为手生没法快速适应工作而被领导指责，她也并不觉得有多痛苦，反而更加心安。因为这一刻，「职场人的身份」又回来了。

一个能赚钱能养家，能拿着收入给孩子买玩具的职场人。

02 我以前不敢离职时因为懦弱，现在不想离职是因为坚持

当她说出这句话时，我白了她一眼。

「那这个坚持是什么？」

她说，是成长。

我的白眼面积更大了。

她解释道，一直跟着好领导。

领导不会因为你擅长某件工作，就让你一直做这件事；而是你缺什么，就帮你补充什么。

这样的管理模式，让她觉得每天没有被荒废。

曹将，我们都三十多了，时间过得越来越快。如果就一直重复，你觉得公司哪天觉得人员紧张，会不会裁掉你？

我打了个冷颤。

03 创造体验才能维系家庭和睦

今年经济环境不好，大家都开始控制支出。她也一样，比如提前还房贷，降低杠杆；同时，能省的必须省。

但是，这个原则也在被打破。

12 月广州降温，她立马带着爷爷奶奶去买厚睡衣。当时他老公就急了：再等一周就双十二了，那就可以便宜一些啊。

她的解释是：因为一周后广州就暖和了，再买就没意义了。

这也能反映出她的经营家庭之道：创造体验。

再比如每年春节，也一定要给双方父母买礼物，而且要根据他们的特点选择。我也从她那取经，去年给老妈买金项链，因为这既可以戴出去，也可以保值；前年买的是一款小众又时尚的围巾。

小结

在这一个多小时里，我们还聊到了过去的读书生涯、对经济环境的看法，以及打趣的八卦。

末了的时候，她总结道：虽然今天她开车没找好路，耽误了时间，但要不是这个原因，很多话题也不会聊得这么深入，你看对吧？

标准答案只有一个：对。

我想起了她之前分享的一个心态转变：以前下班乘地铁坐错站，会想着赶紧坐回程的车；现在则会打开大众点评，看看附近有什么好吃的。

嗯，强大的心态：发现不利中的利，不好中的好。

朋友是一个想事情想得很清楚的人：知道自己不想做全职太太，知道自己渴望日积跬步，知道维系家庭关系的核心是创造体验。

这不一定会过得很轻松，但会很清晰。

就如同聊到——“到底怎样的工作才无愧于心”时，她的答案是：

我会主动思考，如果区域最大的竞争对手挖我，我可以不可以胜任他们的岗位。

个人真正的价值，是市场价值。

嗯，醍醐灌顶！

这是曹将公众号第「1019」篇原创文章，希望对你有所启发。

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