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投票 | 快来为老西门的模范人物投上一票!2022年度第二批“黄浦好人”投票持续进行中!

日期: 来源:西门服务收集编辑:文明黄浦


       为进一步发挥先进典型示范引领作用,提升城区文明程度和市民文明素养,黄浦区文明办在全区范围内开展2022年第二批“黄浦好人”推荐活动,挖掘、评选、宣传一批事迹突出、群众公认、代表性强的先进典型。

     本期推出 敬业奉献类(二) 候选人,请投出您宝贵的选票,评选出心目中的“黄浦好人”。



敬业奉献类(二)



     顾佳怡(老西门街道小西门居民区党总支书记) :顾佳怡是小西门居民区党总支书记,年轻的85后社区“当家人”。作为一名扎根社区十二年有余的社区工作者,她始终以“时时放心不下”的责任感践行着“全心全意为人民服务”的誓言,带领居委干部真心真情真意开展工作。在蓬莱路地块旧改征收工作中,坚持党建引领,为居民搭建协商平台,助力旧改征收,协调解决巨额水电欠费账单,使居民能够顺利搬迁;在社区治理工作中,引导居民参与自治,共同打造社区治理新模式。通过自治小组的形式,让二十多年没有业委会的蓬莱大厦,形成有效联动共治、共享、共助新局面。她工作时有魄力,认真负责,最主要的是工作有方法,同事们都很有干劲儿,在社区党员和居民中口碑好。在碰到问题时,她会尝试探索解决的方法,找突破口,当好基层治理的“主力军”,做好社区居民的“守护者”,以居民有需求,社区就有服务这一思想为目标,做好基层“社区人”。顾佳怡曾被评为“2022年黄浦区担当作为优秀居民区党组织书记”。




     李舜(上海市黄浦第二房屋征收服务事务所有限公司项目经理):李舜是黄浦二征所的项目经理,自2016年7月加入黄浦二征所,一直奋战在旧改征收第一线.2021年,他负责的466证居民在酝酿期首日的签约比例达到了99.79%,并在2023年年初完成了全部居民户的签约搬迁工作。2021年年底,他再次带领经办人员进入170地块的房屋征收工作,该项目地处南京路商业步行街、房屋类型复杂,一开始居民配合征收的意愿不高,他和经办人员多次上门与居民面对面的沟通,耐心解答居民心中的疑问。2022年3月170地块征收令公布后,正逢上海疫情进入严峻状态,旧改工作停滞,但李舜同志的征收工作从未暂停,他每天将所负责的居民情况重新梳理一遍,研究疑难杂症的问题所在,与经办人员电话沟通,找寻蛛丝马迹,从中找出突破口,他还经常与居民户线上联系,了解居民最新状态,遇到有困难的居民,他主动想办法,通过各种途径为居民送去温暖。解封后他和经办人员第一时间复岗,在时间紧、任务重的情况下,他带领着经办人员顶着压力、迎难而上,通过一系列辛勤努力,他所负责的房屋征收标段取得了较为圆满的成绩。




    上海老饭店后厨团队(上海老饭店后厨员工):上海老饭店后厨团队是由上海工匠和国家级非遗技艺传人领衔的青年团队,成员12人,平均年龄36岁。他们扎根餐饮一线,传承创新技艺,为促进社会发展、创造美好生活贡献力量。他们连续4年参与进博会服务保障,潜心研发“特殊需求宴席菜单”,专门为伊斯兰教贵宾调整猪肉、猪油等原配料,更新烹饪手法和食材配比,保证老字号品牌的原汁原味。从2007年开始,他们连续16年服务“火场英雄”,在过年时节为黄浦消防官兵“烧一顿年夜饭”,带去上海的味道。每一道菜肴,每一份餐食,既是向战士们致敬,更是用自己的技艺让大家在上海感受到部队亲情和城市温度,累计服务官兵已近千余人次。在疫情期间,他们听从组织号令,根据市总工会安排,先后5次赴苏州为“上海援鄂医疗队”烹制本帮菜肴,让白衣天使们在休养期间也能品尝到久违的家乡味道。在新春国庆等节日期间,他们利用业余时间参加豫园大客流志愿者服务队,热情服务游客市民,用质朴的言行践行豫园服务全球家庭、智造快乐生活的初心。他们还受邀走进商贸旅游学校等单位,为青年人传授国家级非遗烹饪技艺,通过理论讲授、实践操作、交流探讨等课程模块,传播中华饮食文化,传递劳动精神、工匠精神,为青年职业技能发展注入活力。



    潘春(中恒集团民办傅家街幼儿园(教研组长)):潘春老师是上海中恒集团下属黄浦区民办傅家街幼儿园的一名幼儿教师,从业19年,由一个普通的教师成长为幼儿园的骨干教师,多年来一直担任教研组长一职。她认真工作、严谨细致地对待工作中每一项任务,从不懈怠,努力争取起到模范带头作用,她曾获得“黄浦区托幼师德标兵”称号。在2022年大上海疫情保卫战期间,作为教研组长、党员先锋,她坚持将关心和爱带给每一位同事,始终把教师们的身心健康放在心上,在居家隔离期间利用线上沟通、集体分享会、心理辅导专栏等方法,疏解教师焦虑情绪,让每一位教职工都感受到傅幼爱的流动。她还主动投入社区志愿者服务的队伍,她立志为人民服务,要用自己活跃的状态,带领身边的人一起抗击新冠!在同事们的眼中,潘春老师的身上闪耀着党员的先锋光辉。她将“深学”、“实干”和“常思”作为自己幼师工作的座右铭,工作中能从点滴开始,苦干实干,在自己的职责范围内,把大事小事做圆满、周全,把疑难矛盾处理稳妥。她立志于积极帮助班级中的特例孩子走出逆境,她用温暖和情感倾注到每一个孩子的身上,用欣赏增强孩子的信心,用信任树立孩子们的自尊,让每一个孩子都享受成功的喜悦,健康成长。



    蒋康为(上海三阳南货店有限公司经理助理):蒋康为同志从最基层的工作做起,一路走来踏踏实实、兢兢业业,历练出实实在在的业务能力,“有问题找小蒋”成了大家的口头禅。三阳南货店是一家百年老字号企业,如何从传统经营管理模式尽快向现代化企业管理模式转型,其中重要一环就是全面改革商场的零售业务系统升级,他全身心投入到这项艰难并且繁琐的工作中,凭借自己扎实的业务知识和实践经验,克服种种困难,顺利推进新系统的实施,为企业的发展和提升发挥重要作用。2022年大上海疫情保卫战期间,三阳南货店社区保供工作自4月5日开始筹划准备,并于4月8日正式启动,成立了一支由三阳党员及团员青年组成的保供突击队,蒋康为主动请缨加入保供队伍, 奔赴抗疫保供一线,和队友们一起完成接单、配货、分装、物流、售后等系列工作。他细心规划工作流程,妥善分工,认真记录各项进出数据,确保忙而不乱,在这场保供战疫中发挥重要作用。蒋康为同志不畏困难,日夜工作,疫情最为严峻的4月中旬,每日平均工作时长16小时,为守“沪”上海奉献着自身的绵薄之力。




   陆英(上海市卢湾公共租赁房投资运营管理有限公司部门主管陆英同志爱岗敬业,倾情服务公租房群体,始终急申请人之所急,想申请人之所想,帮申请人之所需。始终秉持“专业、专注、专心”服务理念,深耕公租房窗口服务十余载,是公租房团队中的业务骨干。她是同事眼中的“有心人”:她一方面利用业余时间刻苦钻研公租房政策规范,认真学习市、区两级部门相关文件精神;另一方面记录工作中遇到的典型事件,积累经验教训,提升业务能力,每当遇到有争议的难题,大家第一个都会想到她,凭借精熟的业务技能引领公租房走在服务的前沿。她是服务对象口中的“暖心人”:她服务贴心,为切实解决群众困难,她主动提升服务,想方设法减少居民反复奔波所耗费的时间精力,切实解决群众困难。同时,她通过微信等平台宣教公租房资格证申请、租赁业务办理等政策和办理流程,分享房源信息,为企业解决员工阶段性住房困难,为群众解答各种咨询。






    江涛(上海永理置业管理有限公司第六小区物业管理处经理):江涛投身于物业工作已近10年,作为永理公司第六物业管理处经理,他尽心尽力做好物业管理中的热点难点问题。他坚持用真诚而热情的态度服务每户居民,得到广大业主及社区工作者的一致好评。他爱岗敬业,干在实处:熟悉江涛的人都知道,他有张“行军床”,这些年来无论换到哪个管理区域,“行军床”总是相伴左右。江涛家离单位有近2个小时路程,为第一时间应对处置各类突发事件,他主动承担起疫情防控、防台防汛、低温寒潮等严峻时期的值班任务,“留守”管理处24小时待命,困了累了就打开“行军床”,稍作休息。他用心聆听,真诚服务:他热心关怀独居老人,通过“居委关心一点、物业承担一点、邻居相互配合一点”的方式,解决独居老人多年来的烦心事。他勇于担当,做好表率:为缓解老旧小区“停车难”这一共性问题,他一方面,带领小区团队加班加点,挨家挨户走访居民收集意见,实现对小区弄内现有空地和道路再规划、再调整;另一方面,集中清退小区外来车辆,推行车辆行驶证、户口簿、产权证“三证合一”的停车措施,进一步规范老旧小区停车管理。此后,小区停车变得秩序井然,小区纠纷也逐渐减少。



下面就是激动人心的投票环节啦!


1、投票时间(敬业奉献类):

     2023年3月21日——2023年3月28日

2、每个微信号限投一次票;

3、严禁采用技术手段刷票舞弊,一经查实,将取消候选人的推选资格;

4、投票结果作为此次推选的依据之一,活动解释权归黄浦区文明办所有。


请为老西门的模范人物顾佳怡投票吧!





投票方式:点击原文或点击下方按钮投票


来自:文明黄浦

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