7月18日，2023年全县年轻干部实践锻炼工作部署会召开。

会议指出，开展年轻干部实践锻炼，既是推动党的二十大有关部署要求落地落实的具体体现，也是建设高素质、专业化干部队伍的现实需要，同时还是加强部门单位工作交流、培养年轻干部成长成才的有效途径。作为年轻干部，要做到勤学习、善思考，多经事、敢担当，提标准、树形象，全身心融入实践锻炼岗位，主动适应环境，尽快转变角色，做到身到心到，真学真练，通过实践锻炼获得成长。

会议强调，年轻干部实践锻炼工作规模大、任务重，必须严格管理，强化保障。实践锻炼干部要从严加强自我约束，守住“生活关”“交友关”“廉洁关”，严格遵守实践锻炼纪律要求和接收单位规章制度，听从指挥、服从管理；派出单位要加强跟踪保障，定期与本单位选派的干部联络沟通，帮助协调解决实践锻炼期间遇到的困难和问题；接收单位要加强管理保障，既对实践锻炼干部敢抓敢管、严抓严管，多交任务、多压担子，又为实践锻炼干部提供必要的工作、生活条件，帮助他们尽快适应新的岗位和要求。

会上，宣读了《2023年全县年轻干部实践锻炼工作方案》《年轻干部“导师制”实施方案》和《年轻干部成长锻炼考核实施方案》。

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