改革转制以来，南通市消防救援支队坚定改革方向、创新体制机制、加快转型升级，全力防风险、保安全、护稳定，社会消防治理和应急救援水平显著提升。

“这五年，我们队伍内部涌现出‘全国119消防先进集体’‘全国青年文明号’‘全国119消防先进个人’‘全国优秀共青团员’‘全国青年岗位能手’‘全国最美家庭’等一大批先进典型，‘火焰蓝’新形象深入人心。”支队党委书记、政治委员姚鹏勇说。

五年来，支队充分发挥党委核心领导作用，持续开展“帮建支部、帮带干部、帮抓骨干”和党组织“联创联建”工作，成立了支队工会、妇联、文联等群团组织，创新打造“江海蓝”系列文化品牌，最大限度将改革红利惠及基层指战员。同时，支队探索推进基层纪检队伍“一办两队”新模式，全市88支基层队站完成了“清风监督员”岗位设置。

“针对应急救援任务的不断拓展，我们始终围绕大局谋发展，将消防工作纳入全市经济社会发展总体规划和城乡基本公共服务体系，不断推进乡镇消防队站全覆盖工程，已建成3个化工集中区500吨泡沫药剂储备池和‘120+119’联动急救示范站，实现‘市内1小时、县区半小时’的保障格局。”支队党委副书记、支队长花冰说。

五年来，全市共接警63633起，抢救疏散被困人员3843人，抢救财产价值25.16亿元。支队聚焦“全灾种、大应急”深化队伍作战训练改革，推行指挥员能力素质评定，部署推进重型、轻型化工消防救援站建设，开展常态化实战拉练，提升队伍科学指挥和攻坚打赢能力。紧盯实战所需、实用所需、实训所需，靶向开展车辆改装，对“10类车辆”开展实战化实用性改造，并对标“差异化”训练要求，开展真烟真火模拟训练设施建设应用，实现灭火救援实战能力全面提升。扎实推进乡镇消防队站“全覆盖”工程，部署开展政府专职消防救援队星级评定、“双一流”争创、“提质强能”双达标建设，完成消防站立项34个、开工33个、投勤35个，全市建成并投入执勤政府专职消防救援队92支，规划在建12支，评定三星级、四星级、五星级队站51个，队伍规模位居全省第二。

备豫不虞，为国常道。支队积极破解基层消防治理难题，扎实推进消防安全专项整治“三年行动”、“生命至上，隐患必除”等30余个专项行动，积极融入全市安全领域“三清”“四化”两大专项行动，全市共检查单位11.7万余家次，促改隐患13.1万处，整改销案98家重大火灾隐患单位，全力消除各类火灾隐患。支队联合市级多部门开展高层建筑、老旧小区、“九小场所”、电动自行车等23类重点场所领域消防排查整治，划线消防车通道标识11312处，督促47350家“九小场所”全部配备消防安全员，并为全市住宅小区加装智能AI梯阻系统50965台。

征程万里风正劲，重任千钧再奋蹄。南通消防将以永不懈怠的精神状态、一往无前的奋斗姿态、人民至上的奉献心态，扛旗奔跑，为南通打造全省高质量发展重要增长极持续贡献消防力量。

（胡永盛 马晶晶）