建设一所高质量幼儿园，需要汇聚园内的哪些力量？教育集团又能给予哪些助力？日前，南门教育集团在庆祝第39个教师节活动中，正式启动集团共建高质量幼儿园行动。23所集团成员校分成四个联合小组分别签约，将依托集团力量，以助力二级园升级为重点，加快实现“幼有善育”。当日，浦东新区南门幼儿园里星光熠熠。“心有所向，何惧成长！”集团成员校、东港幼儿园园长倪纯玉，分享了创建上海市示范幼儿园的过程中难忘的几个瞬间。她感动于园内所有教师的齐心协力，也感谢集团在关键时刻给予的全力支持，让这所农村幼儿园蜕变成为一所市示范园。南门幼儿园教师、上海市“四有”好教师李洁老师带着她在集团成员校里“徒弟”们，将教研活动现场搬上了舞台。她们以一幅不断变换的“添笔画”，用故事展现集团教师对幼儿教育的深入理解和思考。当日，还有一批青年教师代表、30年教龄教师、优秀保育和后勤工作者等同台领奖，收获了身为教育者被尊重、被肯定的喜悦。

“打造高质量幼儿园，每一个环节、每一个人都很重要，每一所幼儿园都有提升的空间。”在特级园长、南门教育集团理事长、南门幼儿园园长龚卫玲看来，集团的第一个四年，初步实现了集合智慧、提质增效、协同共赢的发展目标。未来在高质量幼儿园建设过程中，南门教育集团将以浦东新区《高质量幼儿园建设实施方案》为指引，进一步整合保教、后勤、管理等专业力量，帮助成员校在共建中全面提升办园品质，在创生中促进师幼和谐发展，成就每一个更好的幼儿园。

成立于2019年的南门教育集团，4年来成员校已从最初的17所成员校扩容到23所，46个园区的千余名教师服务1.3万名幼儿，这一体量约占全区的十分之一。考虑到成员校“体量大、发展状态多元、地域覆盖广泛”的特点，集团决定以分组共建的方式开展高质量幼儿园行动。当日签约的四个联合行动小组，每个小组都有优质园领衔。他们将在规范办园管理、打造专业团队、优化课程建设和形成共育合力等方面紧密合作，联动共建，特别注重激发教师自主发展的内生力。

当日，南门教育集团“雁之声”家教宣讲团宣告成立，10位集团内优秀园长及教师成为讲师团第一批成员。他们将走进成员校，开展育儿指导活动，传播家庭教育的科学理念，力促家园形成合力，为幼儿健康成长营造更好的环境氛围，助力打造高质量幼儿园。

编辑：薄小波

责任编辑：唐玮婕