10月31日，峨眉山景区招聘15名猴群管理员的消息一经发布，迅速引来围观，众人期待“这批‘美猴王’上任后，‘泼猴’能有所收敛”。11月1日，奔流新闻记者从峨眉山景区获悉，这个岗位日常工作是在峨眉山猴区引导游客文明观猴，确保游客安全通行等，让游客和猴群都得到保护。

在这则招聘信息评论区，网友们参与热情高涨，有人问“我能和猴子对扇吗？我16年的仇还没报！”

“不会紧箍咒能应聘不？”

“为什么不招女生，我一个顶20个”

“我们这边黔灵山的管理员就是发个弹弓站路边，猴子一看见弹弓就不敢乱来了”

“认真地说，上岗能揍猴吗？”

还有四川网友自带方言留言说“我能代替猴子铲过路人耳十（打耳光）吗？”

微峨眉官方回复“不行。”

奔流新闻记者注意到，微峨眉在社交平台招聘视频中，明确了招聘猴群管理员就是为了“提升景区服务工作水平与保护野生动物。”

据悉，因峨眉山景区内的藏酋猴为野生猴群，属国家二级重点保护野生动物，峨眉山景区曾多次发布提醒，禁止违法伤害、猎捕、交易、食用野生动物和破坏野生动物栖息地，更不允许近距离接触和乱投喂。

但峨眉山猴子扰人事件确有发生，它们不仅会跳到人的身上去抢食物，有时还会掀游客裙子、翻游客的包……“被猴子扇耳光”成为众多游客最难忘的经历。

对此，峨眉山林业管理所曾表示，为减少猴子伤人情况，峨眉山景区做了多种尝试，并于今年2月在清音阁猴区实行了“人猴分离”的管理模式，已初见成效，将游客与猴群分开，游客可以远观猴群，同时又有效保护了猴群。实行“人猴分离”管理模式后，清音阁猴区猴子抢东西、伤人的情况相比以前大幅度减少。

峨眉山林业管理所工作人员说：“这个模式我们在清音阁猴区已经尝试有好几年了，效果也还不错。受制于猴群在景区的分布太广，景区人力有限，其他地方也还在逐步推进。”而此次招聘将使景区工作人员得以补充。

11月1日，不少看到信息的网友致电景区，或在社交平台留言询问待遇、五险一金等问题。峨眉山景区管委会工作人员向记者介绍：“我们根据公布的招聘信息进行，认真阅读后，下载表格后填写报名。”据悉，用工性质为合同聘用。按相关规定缴纳五险一金。此次招聘限男性，年龄在18岁至45周岁（1977年11月1日至2005年11月1日期间出生）。应聘者需于2023年10月31日至11月3日到峨眉山景区管委会和人社局报名。报名者经资格审查后，由公开招聘工作人员领导小组开展面试，通过者进入体检、考察、选岗和公示环节。届时，15名猴群管理员，将被分配到金顶管理处、南山管理处、万年管理处以及洗象池管理处。

文丨奔流新闻记者 徐静雯