今年以来，肃北县把开展“三抓三促”行动和干部能力素质提升年活动有机结合，高标准推进干部专业化培训提档升级，不断提升党员干部综合能力水平，切实加强新时代干部队伍建设。

精选培训内容，画好部署设计“同心圆”。开展年度专业化能力培训需求调查，本着“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，通过各部门单位“点餐”、县委组织部按需“送餐”的培训模式，将具体实操培训、专业技能培训与综合能力素质培训相结合，稳固提升全县各级干部政治综合素养和业务能力。

精选培训课程，找好干部培训发力点。组织参训人员赴北京、深圳、杭州等经济发达地区实地考察学习，借鉴行业领域先进经验做法。同时，通过岗位大练兵、业务大比武、领导干部上讲台等方式，及时更新干部业务知识体系，有效解决干部“本领恐慌”问题。

精选培训载体，打好学以致用组合拳。选派干部到信访一线、乡村振兴前沿挂职锻炼，打造本领过硬、素质过硬、能打硬仗的干部队伍。

下一步，肃北县将着力打造一支政治坚定、能力过硬、作风优良、充满活力的高素质专业化干部队伍，为建成“工业强、生态美、民族团结、边兴民富”的社会主义现代化建设示范县提供强有力人才支撑。（酒泉融媒记者 周爱玲  通讯员 祁 晶 何玉娜）

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