正值仲夏，天气炎热，高温“烤”验接续而至。各项目竣工在即，工期越发紧张，沉重的担子攀爬到每个人的肩上，艰巨的责任掉落在每个人的心头。各项目多措并举，化压力为动力，化压力为效力，化压力为活力。坚持进度不落后、生产不降质、队伍不松散的“三不”原则，坚决推动每天既定的任务保质保量地完成。同时，为进一步做好暑期安全生产和降温防暑工作，保障职工的身心健康，中铁四局集团钢结构有限公司六安分公司各项目群策群力，以新形式、新内容推动“送清凉”活动深入开展。

         不惧挑战鏖战高温

“作为一支身经百战的队伍，有困难，我们就有相对应的解决办法，一定保证如期完成任务。”中医院项目总工程师陈争光是这样说的，也是这么做的。7月28日，六安市中医院项目成功实现7月底之前完成初验收的目标，相较合同工期提前四个月。

除六安市中医院项目之外，其他四个项目也并未因为炎热的天气放慢脚步。7月28日，六州雅园项目顺利完成5#—8#楼主体分部验收，接下里将投入到最后的装饰装修施工工作中；六安市人民医院项目6月已通过地基与基础分部验收、主体结构分部验收、六安市施工质量标准化管理工程验收，目前正全面推进室内安装、装修及幕墙施工工作；六安市传染病医院项目和六安市职业技术学院项目此时也已经进入收尾阶段，朝着顺利竣工的目标马不停蹄地前进。

当然，面对高温，各项目除了以顽强的意志迎难而上，更是以智慧的头脑巧妙应对。据六安市中医院项目安全员杜佳文介绍，入伏以来，项目在两个方面题出相应措施。在工作制度方面，各项目严格执行国家高温作业有关规定，实时关注气象预报，及时进行动态调整，合理安排作业时间和作息时间，并实行露天作业做两头休中间的适应性制度。在后勤保障方面，各项目认真做好防暑降温的物资准备，每周都会为一线工人发放盐汽水、矿泉水、绿豆汤、冰糕等防暑降温用品。

各项目积极履行“两个加强”的工作要求。一是加强高温专项隐患排查，进一步加强消防安全、高温天气用电安全管理。包括认真落实“日检查”“周检查”及各类专项检查，对施工现场及项目食堂全覆盖检查，确保现场用电安全规范、易燃材料合理存放、灭火器数量配备到位等，坚持问题隐患立查即改，整改率100％。二是加强作业人员安全培训。各项目每周分批次、分班组对现场作业人员开展高温用电安全、防暑降温知识专项教育培训，切实提高广大人员在中暑情况下的应变救急能力。

清凉抵达沁人心脾

“既要继续发扬不怕累不怕苦的战斗精神，也要注意自身的健康。”李昕书记这样告诉职工和工人队伍。7月16日，书记李昕和常务副经理冯益代表六安分公司工会展开新一轮“送清凉”活动。

当日，为一线工作人员送去王老吉、苏打水、西瓜等清凉消暑用品。李昕提出三点要求，一是要求安全部门严抓安全问题，压实安全责任，加强施工风险控制，加大安全检查力度，确保不出意外；二是要求现场管理人员时刻注意职工和工人的身体状态，完善高温作业下职工和工人的防暑降温措施；三是鼓励职工和工人再接再厉，以昂扬的姿态适应大干阶段，在本职岗位上积极发挥作用。最后，李昕表示，六安分公司接下来也会举行更加丰富多样的“送清凉”活动，把公司的关爱传递给每一个职工和工人。

“每天都有现熬的绿豆汤喝，清凉解暑真不错。”一名工人喝着食堂送来冰镇绿豆汤感慨道。据了解，相较之前，今年的“送清凉”活动做了详细的意向统计，以职工及工人的喜好作为采购依据，在采购过程中将能够提供补充糖分和去火解热作用的饮料作为一个侧重点。另外，采购清单中还出现冰棒、西瓜、盐汽水、风扇、毛巾等，为职工和工人们在降温、防晒等方面做好保障。“让包括协作队伍在内的每一位员工切实感受到‘一家人、一条心’的温暖，这才是我们落实“五共”管理的具体体现。”李昕这样说道。

截止目前，各项目“送清凉”资金累计达到42600元。在“送清凉”活动的助力下，各项目在夏季高温时节持续保持大干快上势头，安全、质量、进度有序可控，全力冲刺年度各项节点工期目标。

（李昕 杨启航 尹湘云 高先安）