为进一步夯实基层基础，不断增强机关基层党组织的政治功能和组织功能，州直机关工委采取七项举措推动基层党组织基础党务工作严肃规范，推动机关党建高质量发展。

开展党内法规制度专项学习。采取集中学习和研讨方式，督促各基层党组织对《中国共产党章程》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规制度进行学习。将党内法规条例特别是机关基层组织工作条例、支部工作条例纳入党务干部、发展对象和入党积极分子教育培训重要内容，提升执行党内法规制度自觉。采取“以考促学、以学促用”方式，开展党员党内法规制度等知识测试。

推行党员参加组织生活积分管理机制。制定出台《黔南州直机关党支部与党员积分量化管理实施方案》，对党支部落实党的组织生活制度和党员参加党的组织生活进行定性评价和量化考核，推动党组织与党员积分量化与年度考核综合评价挂钩，促进党的组织生活制度落地严肃规范。

开展党的组织生活列席旁听工作。组建11个列席旁听工作组33名同志，采取全程参加列席旁听基层党组织党的组织生活，并辅以查阅资料、个别交流、现场点评等方式，重点对76个基层党组织落实党的组织生活情况进行过程督导，扎实进行点评反馈，进行清单式管理，适时开展“回头看”，及时对基层党组织落实党的组织生活进行纠偏。

开展“牢记政治生日，不忘党员身份”活动。突出党支部的教育引导功能，突出政治学习和教育，突出党性锻炼，通过重温一次入党誓词、进行一次谈心谈话、开展一次学习教育、送上一份生日祝福、赠送一本学习读物等方式，教育引导6172名党员强化身份意识和责任意识，从严规范党的组织生活。

健全完善党建责任制度。拟出台《工委指导督促部门党组（党委）履行党建主体责任工作措施》，督促指导党组（党委）落实抓党建基础党务工作的主体责任，单位主要负责人履行抓党建“第一责任人”责任，班子成员履行“一岗双责”。

建立“两提三督一清单”工作机制。通过工作提示、进度提醒，电话督办、通报督办、蹲点督办，纳入负面清单进行专项管理等举措，促进各基层党组织认真执行党的组织生活制度。推行组织生活季度监测机制，加强对各基层党组织执行党的组织生活制度情况进行日常监测、季度监测和督促检查，对组织生活落实不到位、不彻底的基层党组织纳入负面清单管理。

提升机关党务干部业务能力。举办机关党务干部履职能力提升示范培训班4期343人次，加强机关党务干部特别是新任党支部书记基础党务工作业务知识的专题教育培训，提升实操实战水平。采取跟岗锻炼、督导检查、党建工作成效考核等方式，提升1450余名党务干部和142名机关党建人才库人员的业务能力水平。每半年对基层党组织专职副书记、组织委员进行机关党建业务知识测试，对测试不达标的同志进行补课，直至测评合格。

来源：云黔南网

作者：杨秀峰

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