高层次人才座谈会上，他们聊了些什么？

今天的华中科技大学

正朝着建设

中国特色世界一流大学的目标

踔厉奋发

愈加珍视人才、渴求人才

1月23日

我校召开高层次人才座谈会

16位高层次人才

结合自身学习经历

和工作生活实际

畅谈所思所悟

共话学校发展

校党委书记张广军参加座谈会

副校长许晓东主持会议

会上，参会代表感谢学校的关爱与支持，并围绕学校中心工作建言献策。

聚焦科研工作

他们提出要抓住

学校在医工领域的先发优势

强化有组织科研

把学校资源优势

转化为发展优势——

附属协和医院王琳：希望学校进一步推动医工交叉发展，整合科研力量，让我校医工交叉优势得到充分发挥。

聚焦学科建设

他们提出要加强

学科发展的传承与创新

依托大平台争创更多一流学科

推动产教融合

让医工文理学科

融合发展、兼具特色——

生命学院余龙江：建设一流学科需要有相匹配的一流专业课程、一流教材的支撑，需要广大学者队伍的共同努力，更需要学校、学院的协同发力。

聚焦人才协同引育

他们提出要拓展

多元化引才路径

优化人才成长通道

打造“人尽其才”的优良生态——

医装院赵精晶：作为新的华科人，我深感重任在肩，期待学校能在项目申请等方面提供更多更具体的指导，在人才培养与工作保障等方面提供更多支持。

聚焦成果转化

他们提出要健全体制机制建设

增强个性化指导和支持

构建成果转化

绩效评价考核体系——

电气学院杨凯：面对新环境、新形势，成果转化需要更多的关注与支持，期待学校在新型研发机构的建设和机制创新中推出更多举措，帮助大家在科技创新的道路上持续贡献力量。

校人才办主任钱思、人事处处长陈晋就人才代表提出的意见建议进行回复解答。

张广军在总结讲话中指出，人才不仅是高校的第一资源、核心战略资源，更是办学的底气所在、价值所系。学校始终高度重视人才工作，不断优化人才引育政策，持续打造良好的人才生态。他强调，面对新形势、新挑战、新要求，学校要坚持党管人才原则，加强党对人才工作的全面领导；要紧抓战略机遇，大力引育优秀人才；要完善激励机制，健全学校教师荣誉体系；要优化资源配置，提升人才服务保障质量。

张广军对高层次人才的未来发展提出四点希望：一是要勇担时代使命，在中华民族伟大复兴的征程中建功立业；二是要坚定理想信念，努力培养时代新人；三是要坚持守正创新，服务科技自立自强；四是要恪守职业规范，自觉践行和弘扬科学家精神。他强调，只有建设一流的师资人才队伍，才能充分发挥好高校人才培养主阵地的重要作用，希望高层次人才在事业发展的各个阶段都要主动担负更大使命、锚定更大目标，立志解决更重大的问题，积极为国家战略需求和人类进步事业作出新的贡献。

党委办公室、校长办公室，人事处，人才办等相关职能部门负责人参加座谈。

文章来源：华中科技大学官方微信公众号

编辑：杨楚帆