十多年来，他紧紧围绕企业中心工作，一步一个脚印，抓难点、补短板，带头在先、冲锋在前，用辛勤的汗水和精益求精的工作态度书写勇毅担当，带动3000余名群众稳定就业，在企业创新发展过程中，留下了一串串闪光的足迹。他就是全国五一劳动奖章获得者、甘肃明丰建筑工程集团有限公司总经理王英刚。
精益求精和创新发展是王英刚在企业技能人才队伍培养中关注的焦点。每天只要有空闲时间，他就会来到临夏青韵砖雕有限公司的砖雕非遗扶贫工坊内，了解砖雕技师们的工作进度，并在技艺提升和产品质量方面提出要求。临夏砖雕作为传统美术类国家级非遗代表性项目，凝结着临夏各族人民的智慧和悠久的灿烂文化。如何更好地将临夏砖雕传承推广出去，同时又能带动更多群众就业呢？王英刚苦苦思索，终于想出了一个两全之策。
“在平时的工作中，我发现我们周边有一些人因为家庭原因无法外出务工，我就考虑能不能为他们做点什么。2018年，在国家脱贫攻坚战略背景下，我们结合企业发展实际，在临夏砖雕传习所的基础上，建立了国家级非遗扶贫工坊。”甘肃明丰建筑工程集团有限公司总经理王英刚说道。
王英刚出资2000万元建立临夏砖雕非遗扶贫工坊，设立临夏砖雕职业技能培训学校，免费为贫困户、两后生开展砖雕职业技能培训和学历教育，形成了产学研创新协同发展、全产业链发展、现代学徒制、双主体办学机制，先后培训技术工人200多名，开辟了扶智脱贫的一条蹊径。
临夏青韵砖雕有限公司砖雕技师郭宏杰说：“来这之前我也没有一个稳定的工作，当时来的时候跟着师傅在这里面学习，王英刚对我们学习砖雕这一块非常的支持，不论是工作还是生活。现在我已经干了几年了，工资也确实提高了。”
王英刚坚信，只有把企业做强做大，才能更好地服务社会、回报家乡。因此，他以现代化企业建设为抓手，大刀阔斧深化企业改革，根据建筑企业的行业特点和民营企业的性质，潜心研究企业管理方面的知识，狠抓企业内部管理，推动企业转型升级。
王英刚说：“遇到最大的瓶颈就是管理的问题，我们和很多民营企业一样，在做到一定程度的时候必然会走转型发展的路子，我们借鉴大型民企的成功做法，通过人才引进、制度革新、管理创新等手段，实现企业产业转型和高质量发展。”
在王英刚的带动下，如今的甘肃明丰建筑工程集团有限公司已发展成为一家集房屋建筑、地产开发、水利水电、公路市政、装饰装修、物业管理、商业金融、文化旅游等多元化产业集团，年创产值5亿多元，年均上缴税金4000万元以上，稳定解决农民工就业3000人，荣膺临夏州纳税大户、全省先进私营企业、全国诚信守法企业等称号。临夏青韵砖雕有限公司党支部被评为全州非公党建示范点，甘肃明丰集团党总支被评为全省非公经济组织“千企帮千村党建促脱贫”行动先进党组织。
甘肃明丰建筑工程集团有限公司项目经理周光月说：“通过这几年引进年轻的技术人员，包括公司制度方面，管理模式方面都发生了变化，更加人性化了，大家工作的积极性都调动了起来。”
在王英刚看来，企业家作为市场经济的创造主体，在发展创新、创造社会财富的同时，还要有致富思源的情怀，承担起更多的社会责任。近年来，王英刚及他的企业累计为临夏教育卫生、文化体育、交通人饮、扶贫济困、抗震救灾、助残扶智等各类公益事业捐款捐物1680多万元，以实际行动诠释着一名企业家的责任与担当。
临夏县先锋乡前韩村村民胡希月说：“明丰公司的王总对我们村民的生活非常的关心。就拿我们北塬来说，第一个给拉通了自来水，修建了路灯，硬化了村上的水泥路，修建了文化广场、彩门，对我们的生活出行带来了极大的便利，他致富不忘乡亲们，我们对他也很感激。”
不懈的执着与奋斗，不仅带领企业不断发展，也使王英刚收获了众多荣誉：甘肃省优秀外出务工创业青年、甘肃省优秀青年文化人才、甘肃省脱贫攻坚先进个人、甘肃省返乡创业先进个人、甘肃省政协委员助力脱贫攻坚行动先进个人、临夏县民族团结进步模范、临夏州五一劳动奖章、临夏州劳动模范……今年4月，王英刚获得了全国五一劳动奖章。在接踵而来的荣誉面前，42岁的王英刚初心依旧，领奖归来后便马不停蹄地投入了紧张而又忙碌的工作中，因为他深知，带领更多群众发展致富，任重而道远。
王英刚说：“企业发展的接力棒从父辈手中传到我这里，传承更多的是他们艰辛创业、顽强拼搏的精神。公司从成立之初到现在，很多员工在明丰干了一辈子，两代人，甚至三代人，一代接着一代干。这是我们明丰最闪光、最出彩的地方，这也是我所理解的劳模精神、工匠精神。荣获全国五一劳动奖章，我觉得自己很幸运，内心感到无比的兴奋和自豪，这是对我工作的充分认可，也是对公司员工的最高褒奖，面对这样一份沉甸甸的荣誉，我深感自己肩上的荣誉大了。作为企业负责人，在今后的工作中，我将倍加珍惜荣誉，以此作为自己人生之路上新的起点，鞭策自己，激励自己，更加满怀激情的去干事创业，为临夏经济社会发展奉献力量。”
记者：苟裕光 尤苗苗 徐克荣
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