为巩固发展团结、友爱、和谐的内部关系，增强队伍向心力。连日来，大庆航空救援支队特勤大队深入开展“四互”活动，大力营造团结、和谐、融洽的良好队伍氛围。

“互赞”推动进步

“三人行，必有我师焉”。大队引导指战员多竖大拇指，多为他人鼓掌喝彩，多发现他人身上的“闪光点”。针对部分指战员对自身信心不足、性格较为内向的实际，干部骨干主动靠前给予支持鼓励，使指战员能正确看待自身价值，在相互鼓励中重拾信心，为大队向上向好发展打下坚实基础。

“互谅”消弭隔阂

世界上最美的语言是赞美，世界上最好的美德是宽容。在日常工作和训练中，难免会产生矛盾摩擦，面对朝夕相处的队友，不计较一时的高低、眼前的得失，才能让整体的氛围更融洽和谐。一方面，大队引导指战员遇到矛盾问题时主动换位思考，用宽宏大度化解队友间的隔阂。另一方面，通过面对面谈心、致队友一封信等方式为指战员打开“心结”，架起队员间的“连心桥”，做彼此最亲近的“知心人”。

“互敬”加深友谊

“人敬我一尺，我敬人一丈”。平等相待、互相尊重是指战员间建立深厚友谊的坚实基础，更是构建良好、长久的人际关系的“不二法门”。大队引导指战员要以平等的心态尊重他人人格，遇见分歧时注重推己及人、多敬优长，同时营造浓厚的文体活动氛围，以成立兴趣爱好小组的方式广泛开展围棋赛、台球赛等活动，丰富指战员业余文化生活的同时让指战员敞开心扉、互动交流，在“你有来、我有往”中拉近距离，不断增进队友情。切实让“互敬”落实在行动中，走进内心里。

“互爱”体会关怀

爱人者，人恒爱之；敬人者，人恒敬之。一方面，大队以“最美航空应急人”“身边好样子”做载体，讲队伍发展历程、谈个人成长轨迹，切实让指战员认识互助互爱的重要性，引导教育指战员常怀感恩之心，从内心深处强化归属感和集体荣誉感。