2022年以来，江油市人社局、农民工服务中心制定“任务图”“流程图”“责任图”挂图作战，扎实高效推进农村劳动力资源监测工作。截至2022年12月底，全市农村劳动力录入系统共计358428人，更新244765人，变更关键信息419693条。

深入含增镇检查指导农村劳动力资源监测

“任务图”突出实。制定《关于建立劳动力资源监测制度的通知》，明确全覆盖摸底调查、实时动态更新、力争90%以上准确率的工作目标；明确182个农村劳动力资源监测点位的分管领导、工作人员、监测对象、监测职责；明确100元/监测点的通讯交通补贴及1元/条监测调查补贴等。并集中召开专题工作会6次、监测人员业务培训2次，抽派精干力量深入乡镇、村（社区）开展全覆盖送培训入乡到点活动，确保从上至下各个环节人员，对农村劳动力监测工作的标准更加具体、重点更加突出、作战更加精准。

“流程图”突出细。印发《江油市劳动力资源季度抽样检查工作方案》《关于开展 2022 年度四川省就业创业服务管理系统（V3.0 版）数据验收工作的通知》等文件。在工作内容上，制定《江油市劳动力资源监测工作明细表》，将组织领导、日常监测、现场抽查等工作内容再细化；在数据抽查时间上，采取不定时市农民工服务中心抽查+季度乡镇自查+年度交叉验收；在数据抽查内容上，设计制作《农村劳动力抽样考核情况统计表》，对姓名、电话、就业地域、就业单位、从事行业、文化程度、转移就业情况等8项关键信息进行抽查核实；在数据抽查比例上，按照不低于辖区农村劳动力总量的10％进行抽样检查。截至2022年12月底，完成数据核查近9万条。

“责任图”突出严。印发《关于开展劳动力资源监测专题调研的通知》，市人社局12位班子成员分别联系1-3个乡镇，常态化地督促指导各乡镇（街道）开展劳动力资源“全覆盖”摸底调查和动态更新工作，监督按时足额发放交通通讯补贴和监测调查补贴，并及时发现工作中好的做法及存在问题，印发书面工作通报。2022年，全市共拨付各农村劳动力监测点交通通讯补贴28.16万元、监测调查补贴39.0554万元，合计67.21万元。

撰稿：胡晓莉、高红梅

审核：高红梅

来源：江油人社局  农民工服务中心