2022年以来,江油市人社局、农民工服务中心制定“任务图”“流程图”“责任图”挂图作战,扎实高效推进农村劳动力资源监测工作。截至2022年12月底,全市农村劳动力录入系统共计358428人,更新244765人,变更关键信息419693条。
深入含增镇检查指导农村劳动力资源监测
“任务图”突出实。制定《关于建立劳动力资源监测制度的通知》,明确全覆盖摸底调查、实时动态更新、力争90%以上准确率的工作目标;明确182个农村劳动力资源监测点位的分管领导、工作人员、监测对象、监测职责;明确100元/监测点的通讯交通补贴及1元/条监测调查补贴等。并集中召开专题工作会6次、监测人员业务培训2次,抽派精干力量深入乡镇、村(社区)开展全覆盖送培训入乡到点活动,确保从上至下各个环节人员,对农村劳动力监测工作的标准更加具体、重点更加突出、作战更加精准。
“流程图”突出细。印发《江油市劳动力资源季度抽样检查工作方案》《关于开展 2022 年度四川省就业创业服务管理系统(V3.0 版)数据验收工作的通知》等文件。在工作内容上,制定《江油市劳动力资源监测工作明细表》,将组织领导、日常监测、现场抽查等工作内容再细化;在数据抽查时间上,采取不定时市农民工服务中心抽查+季度乡镇自查+年度交叉验收;在数据抽查内容上,设计制作《农村劳动力抽样考核情况统计表》,对姓名、电话、就业地域、就业单位、从事行业、文化程度、转移就业情况等8项关键信息进行抽查核实;在数据抽查比例上,按照不低于辖区农村劳动力总量的10%进行抽样检查。截至2022年12月底,完成数据核查近9万条。
“责任图”突出严。印发《关于开展劳动力资源监测专题调研的通知》,市人社局12位班子成员分别联系1-3个乡镇,常态化地督促指导各乡镇(街道)开展劳动力资源“全覆盖”摸底调查和动态更新工作,监督按时足额发放交通通讯补贴和监测调查补贴,并及时发现工作中好的做法及存在问题,印发书面工作通报。2022年,全市共拨付各农村劳动力监测点交通通讯补贴28.16万元、监测调查补贴39.0554万元,合计67.21万元。
撰稿:胡晓莉、高红梅
审核:高红梅
来源:江油人社局 农民工服务中心