极目新闻记者 黄忠

通讯员 余菊红

近日，湖北省应城市人民检察院联合当地残联、税务部门，深入企业调研残疾人就业和残疾人就业保障金征收（以下简称“残保金”）等情况，并为企业宣传相关法律法规和政策。

今年3月，为贯彻落实数字检察战略，应城市人民检察院为防止国有财产流失，以“残保金”征收为小切口，研发了“残疾人就业保障金征收公益诉讼检察法律监督模型”。通过该模型进行大数据比对，发现应城市部分机关、企事业单位存在虚报残疾人用工和未足额缴纳“残保金”等线索。针对发现的线索，应城市人民检察院党组成员曹力，带领第四检察部检察官会同相关职能部门负责人深入湖北广达化工科技股份有限公司等三家企业进行调研。

走访企业

调研会上，工作人员在听取了企业相关情况介绍后，为企业负责人详细介绍了企业安置残疾人就业相关优惠政策，鼓励企业勇于承担社会责任，在岗位招聘时能向残疾人倾斜，让他们也有同等机会在工作岗位上体现自己的人生价值。

湖北广达化工科技股份有限公司现有员工110名，其中残疾职工33人，不仅公司每年可免征“残保金”，还可享受每年退税240余万元。“为残疾人安置合适的就业岗位是企业应尽的社会责任，作为企业法人代表，很高兴能帮助到这样的特殊群体，让他们依法享有就业的权利，希望有更多的企业行动起来，为残疾人提供更多就业机会。”该公司负责人表示。

曹力介绍，应城市人民检察院通过《残疾人就业保障金公益诉讼检察法律监督模型》现已梳理出应缴未缴单位及虚假申报残疾人就业线索共323条，向残联和税务机关发出类案监督检察建议2件，督促行政机关依法履职，税务机关已征收“残保金”60万余元，比去年同期上升300％。目前，孝感市检察机关已将该模型在全市检察系统推广应用。

（通讯员供图）