5月5日上午，西安电子科技大学在南校区举办第四次人才工作会闭幕式。学校校长张新亮参加会议并讲话，副校长李赞作政策解读，党委副书记、副校长任小龙主持会议。

　　会上，张新亮结合学校人才工作现状，提出了下一步工作举措。

　　张新亮强调，当前学校师资队伍建设已进入到质量提升的关键时期，全校上下要充分认识到人才工作的重要性。要始终坚持“三个第一”的人才工作理念，要持续优化师资队伍的规模、结构和质量。要进一步完善师资岗位体系、进一步壮大博士后队伍、进一步丰富多元评价，进一步加强人人皆可成才、人人尽展其才的制度建设，全面加强青年教师的培养和支持，加速形成扎下根、长得高、能成林的大师、名师和骨干人才队伍，努力把学校建成我国信息领域重要人才中心和创新高地。

　　张新亮指出，进一步深入实施人才强校战略，要深刻认识到识才、爱才、敬才、用才的重要性，要真正落到实处。要坚持党管人才，加强党对人才工作的战略布局和团结引领；要坚持靶向引才，强化师资遴选机制、对标一流学科发展提升引才成效；要坚持问题导向，落实好人才工作“一把手工程”，健全人才工作奖惩制度；要坚持人才优先，设置绿色通道全面提升人才服务质量；坚持人尽其才，着力培养青年骨干成长为“西电名师”。要以更坚定的决心、更包容的心态、更宏大的格局和更有力的举措开创西电引才聚才育才成才的新局面。

　　学校电子工程学院、微电子学院、生命科学技术学院、广州研究院分别作人才工作经验分享。全体在校校领导，校学术委员会委员、国家级人才，华山学者代表，各教学科研单位负责人、主管人事及科研工作的领导、人事人才干事，国家级重点实验室负责人、职能部门负责人，人力资源部全体人员参加了会议。（通讯员：西安电子科技大学 李治杰 尹雪聪）