玉门市以“三抓三促”行动为抓手，以强有力的政治担当落实就业优先政策，坚决扛起稳就业的大旗。

聚力优化公共就业服务质量。全面梳理就业创业政策清单，争取就业补助资金2269万元，确保职业技能培训补贴、创业补贴、公益性岗位补贴等政策落实落地。举办“春风行动”“乡镇（园区）专场招聘会”“人社局长直播带岗”等公共就业服务活动24场次，推送用工信息2170余条，为5700多人提供就业创业服务。建立创业指导专家库、项目库，举办第二届创业创新大赛，评选出红田园生态农业加工、玉门关文化旅游、正旺生态农业园等6个优秀创业项目，创业服务载体建设更加丰富。依托5G直播仓，每月逢6号开展“直播带岗”活动，为企业和求职者搭建就业服务平台。

倾力保障重点人群稳定就业。强化重点群体就业援助，每月开展1次专项就业服务活动，新开发就业岗位2790个，实现高校毕业生、就业困难人员、退役军人等稳定就业905人，做到城镇“零就业”家庭动态清零。加大脱贫人口就业帮扶力度，坚持“一户一策、一人一案”帮扶机制，开发乡村公益性岗位1000个，全市有务工意愿脱贫劳动力输转就业率100%。

着力提升职业技能培训实效。投资1600万元，建成玉门市乡村振兴技能人才培训基地。开展“助企稳岗、乡村振兴、劳务品牌”技能提升行动，完成职业技能培训1887人，其中企业岗位技能提升培训596人，叉车司机、挖掘机驾驶员等劳务品牌培训493人。开展技能人才调查，建立636人的技能人才信息库。

大力推广应用“码上就业”服务平台。在3个园区、12个乡镇和3个街道设立了就业服务联络站，并向3个园区派驻专职就业联络员，在市区建成1个“零工市场”和大畅河农业示范园区“零工驿站”，将就业服务延伸到乡镇、街道和社区，打造“15分钟就业服务圈”，构建“家门口”就业公共服务阵地。全面落实酒泉市人社局建设“码上就业”公共就业服务平台部署要求，投入资金26.9万元，打造求职招聘、政策咨询、零工市场、技能培训和创业服务为一体的就业服务平台，目前平台访问量达6.4万人次，注册企业453家，提供岗位2200余个，切实打通服务群众就业的“最后一公里”。

全力保障企业用工稳定。成立工作专班，全面摸排城乡劳动力资源情况。持续深化东西部劳务协作，组织开展“援企稳岗服务千企”活动，由科级干部包挂全市44户重点企业，围绕政策宣讲、座谈交流、用工指导、政策落实等工作，进行常态化走访服务，为全市企业输送务工人员1704人。

 苏志鹏  段红丽  汤云