1月7日，第十一届中国管理学者交流营年会在深圳大学举行。此次年会以“竞融：纷争时代的战略新思维”为主题，与会学者共同探讨如何从竞争思维向“竞融”战略新思维转变。

　　围绕高校的管理学科建设，与会学者切磋了经验与认知。西交利物浦大学执行校长、英国利物浦大学副校长席酉民表示，在企业向产业生态化转型的背景下，工商管理教育肩负着重要的教育责任，那便是帮助人们更好地生活在数智时代。中国人民大学商学院教授邓子梁介绍了经济全球化和去全球化的背景及原因，深入分析了去全球化时代企业全球布局和企业战略传统理论的局限性，讲解了去全球化时代全球战略学者的作为空间。浙江财经大学党委副书记、副校长魏江表示，中国管理学者应该注重跨文化交流，挖掘中国优秀的管理实践，并与国际学术界分享。香港城市大学管理学系教授吕文珍认为，负责任的学者不仅要在研究中保持客观、严谨的态度，还应将研究成果应用于实践。深圳大学管理学院教授韩巍建议，中国管理学者要多读好书，多学好理论，不仅要读西方主流管理文献，还要从中国革命史、改革开放史以及日常生活中获得对组织中人和事的历史性、社会性、情境性和具身性的理解。北京大学光华管理学院教授周长辉阐述了自己对管理以及管理学者的理解，并以他对本科生开设的“传统国学中的管理思想”课程、对MBA学生开设的“管理者情怀与感性表达”课程以及对EMBA学生开设的“看法与心性”课程为例，展示了现代管理学者另一种存在的可能。

• 来源：中国社会科学网-中国社会科学报

• 作者：李永杰