人在江湖，说话从来都不是一件简单事。也许说错一句话，就会得罪别人，跟别人反目成仇。

说话，不仅是一种本能，更是一种智慧。只要我们还在江湖中生存，就需要锻炼自己的说话技巧，越是懂得说话的人，越会得到别人的尊重。

与人相处，最高明的说话秘诀，懂得这5种话术。

第一种话术：非利益，不争执。

有人提出过一个观点：哪怕三观不同，只要跟我们没有利益牵扯，就不要跟别人有任何的争执。

职场中，某上司、领导跟你说，地球不是圆的，而是方的，那你是反驳呢，还是不反驳呢？我的建议是，不要反驳，边听边点头就好。

有人会说，上司、领导讲错了，为什么不能反驳他呢？原因很简单，不反驳，双方相安无事。反驳了，也许我们在职场中的处境，会更艰难，雪上加霜。

别人说什么，是别人的自由，哪怕他说自己是玉皇大帝，也是他的选择，我们就不要管他们太多了，只要事不关己，那就当看笑话。

为人处世，切勿冲动，避免为了一时之气就跟别人争执。不见得口水战的争执，可以给我们带来任何的益处。如此，不妨左耳进，右耳出。

第二种话术：少表态，打太极。

在人情社会，只要我们说漏嘴，被人抓住了把柄，那我们就容易成为别人砧板上的鱼肉，任人宰割。

说漏嘴的话，到底是什么呢？就是带有个人态度的话。举个例子，同事问你，某上司的为人如何？你回答，毫无远见，只会拍马屁上位。事后，你就惨了。

因为这个世界没有不透风的墙，我们所说的每一句话，都会被个别人记在心中。所谓“说者无意，听者有心”就是这个道理。

同事问你，某上司的为人如何？最好的回答是：“挺好的，那你觉得如何？”表态不需要清晰，同时将话题扯到对方的身上。

对于任何的事件，尽量少表态，避免遭人口舌。遇到问题，尽量打太极，话语能模糊点，就模糊点。这，才是活到最后的大智慧。

第三种话术：说三分，藏七分。

常言道：“为人只说三分话，不敢全抛一片心。”

为人处世就该“三七分”，三分真话给别人，七分防备留给自己。三分真话，是用来社交的。七分防备，是用来保护自己的。

在生活中，哪一种人最吃亏？毫无疑问，将十分真话说出来的人，最吃亏。年轻的时候，正是因为十分真话说得多了，所以到处树敌，被人仇视。

再有感情，也不要完全托付给别人，因为你的感情，有可能会换来别人的背叛。再有真心话，跟至亲之人说就好，对于外人，尽量不要讲太多。

这，并非让我们说假话，而是世道难行，人心叵测，我们看不清楚谁是人，谁是鬼。所以，坚持三七分的原则，才是最好的选择。

第四种话术：常低调，不突出。

多年未见的老同学问小李：“你现在混得如何，工资高不高？”小李回应：“到了某大公司上班，年薪三十多万。”

老同学听了这番话，脸色立马就变了，也不跟小李说太多了，从之前的热情，变成了现在的冷漠。小李不理解，我说的这番话，到底有什么问题呢？

原因很简单，不是所有人都在大公司上班，也不是所有人都能轻轻松松达到年薪三十万。小李跟别人说这些，别人就会认为小李自以为是，便产生了羡慕嫉妒恨的心理。

最好的回答，并非实话实说，而是采取人人都能接受的回答方式。比如，就现在这行情，能够月入几千就烧高香了，哪敢奢望那么多啊。

平均线在哪个标准，就回答哪个标准。要知道，人在江湖，过分高调，只会招惹来别人的厌恶和针对，百害而无一利，不如低调行事。

第五种话术：装糊涂，不较真。

领导问你：“我觉得这次在会上的发言，没有之前发挥得好，小王，你怎么看？”

如果你是小王，那你会怎么回答？相信绝大多数人，都会指出领导的不足，说领导这里不对，那里要改正。这，就犯大忌了。

真正的聪明人，不会指出领导的不足，只会这么回答：“是吗？领导您多虑了，我觉得您还是一如既往地发挥好，刚才，刘总就私下夸赞，说您风采依旧呢！”

面对地位比自己高的人，一要热情，二不要较真，三要懂得多夸赞，装糊涂。如果反其道而行，惹来了别人的不满，那后果就严重了。

说话，要么滴水不漏，要么让人满意。如果不懂回答，那就一问三不知，装不知道，保持沉默，守口如瓶。

文/舒山有鹿