临邑县恒源街道馨园社区于成立2021年4月，属于村改社区，由11个城中村拆迁合产生。社区管辖范围内居住人口密集、老年人居多，居民认同感不强、归属感不高、参与意识淡薄，社区党委通过探索并推广“为民积分”做法，创办积分银行，将居民参加社区治理建设进行量化评分，制定积分管理办法，营造人人参与、人人行动的良好氛围，丰富壮大了社区治理队伍。

强化顶层设计，增强社区党委“底气”

社区党委秉承“团结、和谐、共享、发展、为民”原则，推行一个引领、双重关爱、三个理念、四项体系、五治力量的“12345”工作法，擦亮“五彩社区、幸福馨园”党建品牌，在社区党委教育管理党员、动员群众参与社区治理中，嵌入积分化评价规则，采用“数字化”来计量广大党员、群众参与社区治理，突破“小马拉大车”的瓶颈制约，使社区党委坚强有力。一是组建好一支“为民积分”评议队伍。为民积分评议队伍由社区党委牵头成立，以社区“两委”干部、群众代表及退休老干部、老党员、老教师和德高望重、受到群众尊重的老同志组成。二是做好“三评”“三榜”。实行“月评分、季评星、年评模”的“三评”制度，让德者有所得，让失德者受警醒。落实好光荣榜、进步榜、警示榜“三榜”评议，对群众身边的道德模范以及有进步的家庭给予“光荣榜”“进步榜”荣誉，对不配合社区工作、环境卫生较差、封建迷信、赌博斗殴、好吃懒做等行为给予“警示榜”教育。“虽然只是一张榜单，但这是社区党委、群众对我的认可，我倍感光荣和骄傲，也深感责任在肩，需要用更多的行动践行核心价值观，让我的名字再次出现在光荣榜上。”见义勇为模范吕志明站在光荣榜前感慨道。通过张榜公示褒奖鞭挞，光荣榜上榜居民在社区为民广场集中展示，让广大群众学有榜样、赶有目标、见贤思齐，从先进典型的感人事迹和优秀品质中得到感染、受到鼓舞、汲取力量。

坚持科学积分，增强社区治理“活力”

以推进社区治理的精细化、规范化、制度化为目标，以弘扬社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德为主要内容，确定“积孝、积善、积信、积勤、积俭、积美、积学”等七积项目，充分调动居民的积极性。“积孝”项目，如被评为年度“好儿媳”“好公婆”等方面加分；“积善”项目，如化解邻里矛盾、参与志愿活动等方面加分，聚众滋事、打架斗殴等方面减分；“积信”项目，如诚实守信、如期履约等方面加分，拖欠集体或他人债务等方面减分；“积勤”项目，如主动帮扶、带动贫困户发展等方面加分，游手好闲，沉迷赌博等方面减分；“积俭”项目，如勤俭节约、婚事新办等方面加分，大操大办，铺张浪费等方面减分；“积美”项目，如被评为“最美家庭”“清洁家庭”等方面加分，垃圾乱堆乱放、参与迷信等方面减分；“积学”项目，如经常在“学习强国APP”平台学习等方面加分，宣扬不当言论等方面减分。

丰富激励方式，强化居民参与“磁性”

社区党委以积分激励让主动作为、积极作为，变得“有形有价”，以“小杠杆”撬动社区力量参与社区治理。一是积分兑换物资。效仿银行操作模式，为每一户自愿参加积分活动的家庭“开户”，每月评比的积分所得在户头上体现，居民利用积分随时兑换生活用品。社区居民曹志云平时参加社区组织的志愿活动，获得了100积分，在积分超市兑换了1袋卫生纸、1袋米，并组织身边朋友共同参与，进一步丰富了社区治理力量。二是探索积分智慧管理。运用电子化方式将积分银行储蓄存折升级为电子储蓄卡，只需要轻轻一刷便能实时了解积分兑换情况。社区党委及时了解积分动态、工作台账信息化管理，提升工作效率。三是享受礼遇帮扶。激发居民参与社区治理的潜能和活力，由被动接受变主动参与。对积极参与社区治理的居民，落实群团组织推优、邀请参与重大活动、重大节日走访慰问、免费体检等待遇。在疫情风控期间，社区居民李静将年幼孩子留给老人照顾，毅然加入疫情防控志愿者队伍中，给小区居民做核酸、送物资，目前被社区党委培养为预备党员。

小小积分不仅帮助居民实现了从“袖手看”到“主动干”，从“等靠要”到“向前跑”的转变，也进一步提升了社区治理能力，激发了大效能。