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因为AI,爱在湾区!大湾区中心年度总结会圆满举办

日期: 来源:大湾区创新收集编辑:大湾区创新

2024年1月28日下午,大湾区科技创新服务中心(广州)股份有限公司年度总结会正式拉开帷幕。本次年度总结会以“2024因为AI,爱在湾区”为主题,旨在庆祝过去一年的成就,激发员工的激情与创造力,并共同展望公司的辉煌未来。

【游园会热闹非凡】

签到处精心设置了游园会环节,游园会区域布置得温馨而富有创意,设有打卡拍照区、伴手礼领取处、大湾区中心百问百答和小提琴表演等多个活动。在打卡拍照区,到场嘉宾可以留下自己的靓丽身影,记录这一欢聚的时刻。伴手礼则是一份精心准备的礼物,表达了对嘉宾的诚挚欢迎和感谢。大湾区中心百问百答环节则是一场知识竞技场,参与者有机会展示自己的聪明才智并赢取小礼品。小提琴表演更像是年度总结会的“开胃菜”,优美的旋律让人陶醉其中,带领大家进入年度总结会的氛围中。

【开场致辞鼓舞人心】

活动伊始,大湾区科技创新服务中心党支部书记、董事长秦海鸥发表致辞。他以《因为AI》为主题,别出心裁地用七个“为什么”作为引子,向到场的所有嘉宾及其家属回答了我们做过什么、正在做什么以及将要做什么。

大湾区中心紧跟国家省、市战略步伐,全面把握粤港澳大湾区的发展机遇,深入挖掘并充分利用粤港澳大湾区的独特优势,不仅积极响应国家号召,更以实际行动主动担当,感谢各方的推动,感恩家属的支持,让大湾区中心在成为科技创新的引领者的路上不断前行。正是因为大家因缘际会、共同选择,以坚定不移的相信、敢想敢为的作风、不忘初心的坚持、拥抱变革与创新的勇气,凝聚成团队的强大力量。企业同员工一道共同成长,不负年华如诗,努力工作,快乐生活,共创未来。

同时,他强调了变革、创新和迭代的重要性,谈到在数字化和AI人工智能的浪潮的当下,大湾区中心积极全面地拥抱AI和数字化。秦海鸥认为,只有通过不断学习、适应和应用新的技术,才能够抓住机遇、应对挑战。这些新技术是推动社会进步的关键,未来大湾区中心也将继续走在科技创新的路上,凝心聚力,筑梦前行。

接下来,三位嘉宾相继上台发表致辞。他们分别从不同角度阐述了见证大湾区中心不断成长的感受。

广东省创业投资协会名誉会长李春洪在致辞中提出,对大湾区科技创新服务中心近年来取得的成绩给予了高度评价。他指出,在当前行业大环境经营业绩普遍不佳的情况下,大湾区中心能够逆势而上,取得如此辉煌的成绩,实属不易。这背后离不开全体员工的辛勤付出和共同努力。李春洪表示,大湾区中心的成功并非偶然,而是源于其敏锐的市场洞察力、创新的业务模式和优秀的团队执行力。相信大湾区中心定能继续书写辉煌的篇章。

纳斯特投资管理有限公司董事长何荣天在致辞中回顾了大湾区中心从创业初期到如今不断前进的历程。他表示,经过四年的发展,大湾区中心不仅在业务规模和团队建设上取得了显著成果,更在行业地位和品牌影响力方面树立了良好口碑。他表示,相信大湾区中心定能继续成为行业的领头羊。

广州力华投资有限公司董事长陈粤在致辞中提到,在秦总的带领下,大湾区平台上的创业需要基于深耕搭建平台,实现持续创新。在这个过程中,需要广泛地与高校科研院所合作,发掘科技成果,并搭建有效的服务体系,以创造更大的价值。同时,在创业过程中,需要把点做好,提升创业门槛,为未来独角兽的出现做好筹划。最后,引用杜甫的诗句“会当凌绝顶,一览众山小。”最后,他祝愿大湾区勇攀高峰,实现更多的辉煌。

【节目表演精彩纷呈】

紧随其后的是一系列精彩纷呈的节目表演。本次年度总结会节目均为员工和家人自创的节目,表演形式多样,内容丰富,涵盖了锣鼓、沙画、朗诵、歌曲、古琴等多种艺术形式。他们将自己的心血与汗水倾注其中,以真挚的情感和精湛的技艺,为观众带来了一场视听盛宴。

【员工主题分享 传递正能量】

在员工主题分享环节中,多位优秀员工代表分享了他们在工作中的心得体会和成长感悟。他们结合自己的亲身经历,讲述了在公司发展过程中所取得的成就和收获的经验教训。他们的故事激励着在场的每一位员工,也让我们更加明白团队合作和持续学习的重要性。


员工年度关键词分享-乔木

关键词:“变革”

数字化事业部门负责人乔木分享的关键词是变革,变代表巨变,革代表革新。最近的30年,无论是产业、人口、教育等多方面都出现了巨大的变化,当今的我们都处于百年不遇之大变局中。乔木表示,唯一不变的就是变化本身,要敢于拥抱变化。竞争环境下没有什么稳定是永恒不变的。危机危机,有危才有机。要保持终生学习的习惯,敢于革新。学会Think different,而不是Think better。当今以人工智能大数据第四次工业革命已经到来,AI将深度赋能千行百业,重构各种业务场景和流程。我们要全面拥抱技术革命,基于业务场景反向融合人工智能大数据等最新前沿技术,建立垂直行业模型,为科技创新、成果转化等服务提供精准高效的数字化的支撑。伟大的企业往往诞生在寒冬中。

员工年度关键词分享-常娜

关键词:“敢为”

凤科湾创负责人常娜提出,2023年凤凰网与大湾区中心达成深度合作,共同突破自我壁垒,突出自身资源优势,打造了一系列的标杆项目,为大湾区中心上市之路添砖加瓦。“路虽远,行则将至,敢为者,敢而行之。”她表示,展望2024年,大湾区中心与凤凰网将继续携手共进,以更加坚定的步伐和更高的目标,共同开启新的发展篇章。只要坚定前行,无论路途多么遥远,终将抵达目的地。

员工年度关键词分享-王燕明

关键词:“团队”

知创中心、企业赋能部负责人王燕明从“团队”一词出发,谈理解与感悟。他提到,公司是一个团队,家庭更是一个团队,两个团队的完美融合,相辅相成,才会是最好的团队,大湾区中心的快速发展,离不开选对赛道,离不开正确价值观的引领,离不开优质的产品与服务,离不开客户的支持与信任,更离不开家人强大力量的支持。期待2024年,大湾区中心的家人、伙伴们,一如既往完美融合,相互促进,实现更大的发展。

员工年度关键词分享-阮华

关键词:“坚持”

大科技成果转化部高级总监阮华与大家共同回顾在大湾区中心走过的4年,“支撑我一直坚持的力量是我坚定中心是一个机会平等的平台,只要肯努力,肯思考,每个人的光芒绝对不会被掩盖。”她表示,从科技信贷到天河基地运营,从孵化基地运营到高新技术企业培育,最后又回归到科技成果转化,是因为确定科技成果转化会是未来的大方向,并愿意拥抱这个机遇。对于未来,她希望能继续从事科技成果转化,一直与中心一起并肩同行。

员工年度关键词分享-何淑雅

关键词:“相信”

黄埔中心培训部总监何淑雅分享以《相信》书籍关键词句作为启示,围绕“我相信我可以”“你相信我可以”“我们相信我们可以”三个板块,结合2023年工作经历与成长收获,通过“培训项目”“团队组建”“难忘活动”等真实案例,进一步传达自己对于“相信”的认识与理解,想告诉大家“相信相信的力量,不是有希望才去努力,而是因为努力,才看到了希望”。她说道:“道阻且长,行则将至,愿大家能够相信自己的能力,拥有坚定的信念,创造更大的价值。”

员工年度关键词分享-李绮琪

关键词:“敢、感”

武汉中心的李绮琪围绕“敢·感”关键词,讲述了自己在大湾区中心两年多的成长历程,以及在武汉分中心开疆拓土中见闻收获。“做自己能做的事-做自己想做的事-做值得骄傲的事”,这是绮琪的快速成长心法。她认为,大湾区中心在最有发展前景的行业赛道上,有靠谱的同事、优秀的榜样、开明的领导、灵活的机制,只要你“敢想、敢干、敢拼”,把自己的职业规划和公司的发展战略紧密关联,就能登上更大的人生舞台。她也呼吁更多有志大湾区青年到武汉去,用“湾区经验”赋能“湖区创新”,与公司同发展,用自己的能量创造更大价值。

员工年度关键词分享-张真振

关键词:“成长”

企业赋能部总监张真振在分享中表示,大湾区中心是一个为员工提供成长机会的赋能平台。在过去的一年多时间里,他深感荣幸能够成为中心的一分子,并伴随着中心的发展而不断成长。他强调,未来的日子里,他将保持学习的态度,与时代的发展和中心的发展保持同频。他表示,只有脚踏实地,一件事情接着一件事情去努力,才能够用实际的业绩和成长回馈中心的栽培。

员工年度关键词分享-张嵩

关键词:“快乐”

作为一个入职未满一年的大湾区“新兵”,黄埔中心销售总监张嵩用自己的幽默和东北人特有的表达方式,围绕关键词“快乐”,通过现实生活结合搞笑段子讲述了自己和大湾区中心发生的故事与产生的羁绊。从中国冷极到中国大陆最南端,从学校到社会,变化的是环境,不变的是初心,快乐是年轻人的工作源动力,在大湾区中心他收获着和同事并肩战斗的快乐,工作获得成就感的快乐,他说到,“希望大家拥有的快乐不仅是一种态度,更是一种能力。”

员工年度关键词分享-章荣广

关键词:“缘分”

湾创策能的章荣广以“缘”为关键词,表示很感恩能够一毕业就来到了如此广阔的平台,加入秦总打造的敏捷型组织、伟姐热情的HR部门、乔总彪悍的业务部门以及水哥包容的湾创策能,让他对缘分一词有了深刻感触,能够站在各位巨人的肩膀上重新认识这个大世界。他表示感恩这个缘分,让他与大湾区中心共同成长。与大湾区中心各位优秀的伙伴相遇、相识、相知。

员工年度关键词分享-汤磷

关键词:“选择”

武汉中心的代表汤磷围绕“选择”一词,介绍了他18年的职场选择和奋斗历程,讲述了他选择加入大湾区中心的初衷和“漫漫曲线回家”的故事,分享了“成就公式”和“必成功金字塔”。如果是一个长方体的长是“热爱”,宽是“擅长”,高是“趋势”,那么长方体的体积就代表了人的事业、人生、财富的成就。选择决定成败,选择有意思、有优势、有趋势、有意义的“四有”事业,则事必成。汤磷选择奔赴大湾区中心,正是因为他觉得这是一个非常有意思、自己有优势,而且也有趋势,有意义的事业,他表示非常希望能和大家一起奋斗,共同开创一番更大的事业。

员工年度关键词分享-吴凯

关键词:“年华如诗”

春有百花秋有月,夏有凉风冬有雪,

爱在湾区常相聚,便是人间好时节。

大湾区中心的首席技术转移官吴凯回顾刚过去的2023,他提到面对各种挑战和困难时,大湾区中心团队不畏艰辛,努力克服,展现出顽强的毅力和不屈的精神。跨过山,涉过水,见过万物复苏,欣欣向荣,也见过月圆月缺,周而复始。不管外在风景如何变化,大湾区中心的脚步始终未曾停止在前进的道路上,不曾被问题击倒,不曾被歧路迷惑,没有因压力而放弃,更未尝因成绩而懈怠,始终保持着前行的姿态。他说道,“因为我们明白,我们的征途,是平芜之后见春山,越过青山更有星辰大海。”


【晚宴时光 加深情感交流】

晚上,大家齐聚一堂,共享工作晚餐。在轻松的氛围中,大家能感受到公司的关怀与温暖,也能暂时放下工作时的压力,与同事们建立更深入的联系,增强亲近感、归属感、认同感和凝聚力。

【共同创造美好未来】

随着工作晚餐的结束,本次年度总结会也画上了圆满的句号。回首这场盛会,我们见证了无数精彩瞬间,收获了欢笑与感动,也更加坚定了共同创造美好未来的决心。

感谢每一位员工在工作中认真辛勤地付出,与大湾区中心共同成长。未来,我们还将一道怀揣初心,携手共进,逐梦前行!

唯其艰难,才更显勇毅;惟其笃行,才弥足珍贵。新征程呼唤新作为,而我们正是答卷人。


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