为进一步扩大《微山人才金政 20 条》的知晓度和覆盖面，激发人才创新创造活力，大力营造爱才、敬才、用才的良好社会环境，微山县两城镇系统学习政策，营造“学政策、懂政策、送政策”的浓厚氛围。

学深悟透人才政策。两城镇第一时间组成人才政策宣讲队，邀请相关职能部门加入队伍，召开专题会议，逐条学习《微山人才金政20条》内容，研究掌握政策点、结合点，归纳总结宣传重点，确保人才政策宣传能够发挥最大作用。

多措并举宣传人才政策。组织企业负责人、企业技能人才召开座谈会，逐条讲解《微山人才金政20条》内容，组织村党组织书记召开人才政策宣讲会，扩大政策知晓面，在各村微信群发布《一图读懂微山人才金政20条》，通过网络进一步提高在外群体对政策的知晓度，吸引优质人才返乡就业创业。

常态化宣传人才政策。在镇村党群服务中心设置人才金政宣传点，在为村民解决问题、提供服务的同时，宣传人才金政内容，强化政策宣传有效性。在各村公开栏张贴《微山人才金政20条》宣传单，进一步延长政策宣传周期，形成常态化、长效化的宣传工作机制。（通讯员 任帅）