第二批主题教育开展以来，市工信局聚焦作风短板、能力弱项、工作难点，真刀真枪转作风、全力以赴强能力、动真碰硬破难题，全力推动全市工业经济高质量发展。

加强机关建设，深化作风能力提升。建立台账对标对表学，建立“一周一学习、一月一交流、一季一辅导”的学习制度。依托“学习强国”平台、青岛网络干部学院、公众号等方式，每周分享一次学习成果，持续推动理论学习走深走实。同时，针对党员干部队伍中的“怕、慢、假、懒、乱”等问题，建立“日调度、周总结、月更新”工作目标机制，深入践行“明天再早也是晚，今天再晚也是早”的观念，严格落实交办事项“马上就办”机制，激励干部担当作为。

加强与国家部委、省工业和信息化厅、青岛市工业和信息化局的沟通联系，为我市企业争取各级政策、荣誉和资金扶持。牵头制定《2022年“我为企业找订单”活动方案》，联合各部门、镇街在全市范围内开展10余场供需对接会，主动“链”动链主企业和产业链条，累计为企业增加订单4.5亿元，进一步帮助企业拓宽市场销路，加快产值倍增，激发产业“链式”效应。

加强产业扶持，围绕“6+1”产业，突出重点、集聚资源，建立制造业增量项目培育库39家，扩充“小升规”培育库企业至87家。将项目培育作为一项重点工作来抓，引导企业加大技术创新，强化设计研发，全方位跟踪服务，精准组织申报，成功培育青岛点石文具用品有限公司认定为省级工业设计中心、千里行鞋业认定为省级绿色工厂，实现我市“零”突破。