近日，在袁州区新康府街道馨苑社区油茶广场、灵泉街道龙泉社区服务中心、凤凰街道润达商圈、化成街道江轴社区东区等地的“户外劳动爱心驿站”里，只见沙发、饮水机、手机充电器、微波炉、应急药箱、工具修理箱等一应俱全，为环卫工人、垃圾分类督导员等提供便利舒心的服务。

“现在，我们既有地方歇脚，又能享受暖心服务，还能参与志愿服务，幸福感真是满满的。”炎夏时节，在袁州区奔忙的户外劳动者、新就业群体纷纷为身边的暖心服务点赞。

近年来，袁州区加大对新业态新就业群体的关心关爱，通过持续开展暖“新”、护“新”、聚“新”行动，增强新业态新就业群体的归属感、幸福感和融入感，助力新业态新就业群体融入城市生活、参与基层治理，共享发展成果。

该区紧扣“党建带工建、工建服务党建”工作基调，充分整合街道社区党群服务中心、群团阵地、金融网点、邮政网点、闲置空间等，打造十余个集暖心关爱、便民服务等于一体的“红色驿站”“爱心驿站”。小小的驿站，不仅是户外劳动者的歇脚站，还是服务职工的“加油站”。该区丰富拓展“户外劳动驿站”功能，开展送清凉、送帮扶等活动，让驿站“活”起来。此外，该区还延伸服务触角，在有条件的货车营地、物流园区、重点企业等设立“司机之家”“流动餐车”等服务点，满足多元化需求。

伴随经济发展方式的转变、产业结构的调整，劳动争议成为不可忽视的社会矛盾。该区构建部门联动机制，开展新业态劳动者专题法律知识宣讲及身心健康讲座，推行“法院+工会”劳动争议诉调对接工作机制，为新业态新就业劳动者提供法律援助、政策咨询等服务。去年以来，该区积极推进帮扶保障多样化，开展了一系列送温暖项目——春送岗位，为230人次新业态劳动者提供就业服务；夏送清凉，为200名奋斗在一线的劳动者送上价值2万元防暑降温用品；金秋助学，为2名家庭困难的新业态新就业群体子女送去了“及时雨”；冬送温暖，为200余名新业态职工送去慰问金共计10.4万元。

该区立足新业态新就业群体实际，把发挥先锋模范的带动作用作为凝聚新业态新就业群体力量的重要突破口，推动“小群体”融入“大治理”，展现“新”担当。分类培树道路货运行业“袁路先锋”、快递物流行业“袁骑先锋”、直播电商行业“袁云先锋”，深入挖掘“最美劳动者”“最美司机”“最美快递小哥”等典型，从中推荐“优秀共产党员”“袁州好人”等，持续增强职业荣誉感、社会责任感。在网约车领域积极开展“红色引航，使命必达”先锋行动，引导网约车员工、司机争做好人好事，争当“最美司机”，带动187名员工参与创文宣传、爱心送考等行动。