青岛西海岸新区自然资源局理论学习中心组凝心聚力把学习成果转化为高标准建设自然资源节约集约示范区的强大动力，为打造新时代社会主义现代化示范引领区贡献新的自然资源力量。

更加注重组织领导，提升理论学习“含金量”

一方面局党组高度重视，把加强和改进理论学习中心组学习作为提高领导干部的理论水平和工作能力、加强领导班子思想政治建设重要措施和基础工程来抓，召开党组会专题研究中心组学习5次，对中心组成员进行集体谈话1次，制定了《2023年党组理论学习中心组学习计划》，对学习重点、学习方法、学习要求等做了制度化的规范；另一方面建立督查机制，印发《关于对局党组理论学习中心组学习情况督导的通知》，每季度对中心组成员的学习情况进行督导调研，推动理论学习有章可循、有制可依、有规可守。党组书记作为中心组学习第一责任人，充分发挥“关键少数”的示范和表率作用，多次强调要把理论学习放在重要位置，带头组织学习、交流研讨、监督检查，从严从实加强管理，坚决杜绝学习“走过场”。

更加注重真学真信，提升指导实践“含新量”

中心组成员坚持干什么就重点学什么、缺什么就重点补什么，不断用党的创新理论统一思想，奠定基础。一方面每月精选专题学，针对自然资源领域工作所需，已安排自然资源要素保障服务经济高质量发展、耕地保护、生态保护、黄河流域高质量发展等专题学习9次。另一方面坚持示范带动，中心组成员带头讲党课、作报告、读政策，通过“自然资源业务讲堂”、“青年干部素质能力提升班”、“政策理论解读”等方式，带动全局干部职工与时俱进学、联系实际学。持续创建“学习型”特色科室，将政治理论和业务知识相统筹，以学正风，以学促干。

更加注重成果转化，提升推动工作“含民量”

一方面精心组织调研，印发《局大兴调查研究实施方案》，分层级在全局大兴调查研究。中心组成员中开展为期1个月的“调研服务提升月”活动，每名成员每周走访功能区、镇街、企业，送政策、送服务、解难题，并逐步形成常态化调研服务机制。截至目前，走访功能区、镇街、企业83次，政策解答96个，解决问题43个，明确解决路径持续推进的问题62个。组织局23名青年干部到镇街开展为期3天的调研体悟，带着问题、带着责任、带着任务，深入基层，广泛听取意见，活动中，共走访了134家企业，收集了123条问题需求，已明确问题的解决路径。

另一方面注重调研成果转化运用，在调研的基础上深化研究，相继出台制定了《临时用地审批和验收工作规程》、《青岛西海岸新区自然资源局信息汇交共享管理办法（试行）》、《“一套数据库”建设实施方案》、《国有建设用地弹性供应实施办法》等一批制度，全力保障自然资源要素支撑。