“我的答题题目是“如何常态化抓实‘渝事好商量·溪事多商量’协商工作”，建议与年度重点协商相结合、与重点提案办理相结合、与乡镇基层治理相结合，通过开门协商、开放协商、有序协商形式，促进成果转化......”3月15日，重庆市巫溪县政协机关开展巫溪县新时代新征程新重庆建设巫溪实践干部职工素质提升“赛马比拼”活动，巫溪县政协机关职工肖强正在有条不紊地回答问题。

据悉，“赛马比拼”活动以“自主选题+领导点题”进行，巫溪县政协机关全体干部职工立足岗位职责，围绕工作成绩、存在不足及下步工作思路三个方面进行解答，机关党组成员担任“主考官”并牵头组织、进行监考。

活动中，“主考官”对职工所选的题目现场点题，随后职工开始答题，并进行现场抽问。测试命题涵盖党建品牌建设、党风廉政建设、委员工作室建设、提案撰写、公文撰写、文史编撰等具有政协特色的内容，突出实操性，规定作答时间，重点考察机关干部公文格式规范、文字表达、综合分析、辩证思维等综合能力，真正做到了真考、真比、真练。

活动中，“书香气”“政协味”等多种元素交相呼应，主题突出、内容丰富。“此次活动不仅是为年轻干部打造的提升素质能力平台，也是机关各委室之间相互交流、相互学习的难得机会。”巫溪县政协秘书长王燚说，通过“以学致用”筑根基、“以考促学”提能力、“以赛代练”强素质，机关上下主动学习、善于思考、精钻业务的氛围日渐浓厚，将有力推动工作作风转变，提升干部业务水平。

“打铁还需自身硬，本次活动的开展将进一步凝聚起干部职工干事创业的‘精气神’”。巫溪县政协经济委办公室主任刘应科说，要在干事中锤炼本领、在担当中实现价值，践行“居之无倦，行之以忠”精神，以实际行动为县政协机关工作提质增效贡献智慧和力量。

下一步，巫溪县政协机关将组织人员阅卷评分并“晾晒”，以此激励干部在新时代新征程新重庆建设巫溪实践中贡献政协力量。（通讯员：姜光君 供图：巫溪县政协）