皖中评特约评论员 章平周（资深时评人）

“我是一个地道的老农民，辛苦制茶一辈子，没想到还能评上高级职称。”安徽省黄山市黄山区新明乡猴坑村茶农、非物质文化遗产项目绿茶制作技艺（太平猴魁）代表性传承人方继凡感叹道。从8月10日起，他正式成为安徽省首批千名乡村振兴高级农艺师的一员。（8月10日《农民日报》）

就在1个多月前，合肥市也开展了乡村振兴人才高级职称申报工作，选拔乡村振兴优秀人才。特别是将扎根田间地头，为乡村振兴事业做出突出贡献、取得巨大效益的“土专家”“田秀才”“乡创客”选拔出来。在最近公布的安徽省乡村振兴人才评选结果公示中，合肥市有77人评上了高级职称。

在《职业分类大典》中，农、林、牧、渔业生产及辅助人员被列入第五大类，也是职业之一。但传统的农业是“脸朝黄土背朝天”，种田普普通通好像与生俱来，并不需要多少专业技能。如今，农业生产已经不再是过去那种简单的耕种收割，全程机械化、数字化技术已经在农业生产得到应用。农业生产变得越来越精细化，专业化程度越来越高，需要掌握专门技术的职业人才投入其中。特别是随着互联网的发展，电商平台作为农产品经销的重要途径，“乡创客”作为乡村振兴的新兴力量，活跃其间，也亟需得到社会的认可。

为扎根农村的乡村振兴人才评职称，恰逢其时。

党的二十大报告指出，加快建设农业强国，扎实推动乡村产业、人才、文化、生态、组织振兴。为深入贯彻党的二十大精神，全面落实省委、省政府加快建设农业强省全面推进乡村振兴工作会议等有关精神，进一步激发人才活力更好地服务乡村振兴，安徽省今年出台了《安徽省乡村振兴人才职称评审实施办法》，每年评选10000名左右乡村振兴人才，其中高级职称1000名。

做好乡村振兴人才职称评定工作，能为乡村振兴选拔培养一批懂市场、会经营、善开拓的“田秀才”“土专家”“乡创客”，是推进乡村人才振兴的重要制度创新。

土专家评上高级职称，可以增强职业认同感。长期以来，扎根一线的“土专家”“田秀才”“乡创客”等，尽管他们自身能力完全符合职称要求，由于学历、身份所限，总是和职称无缘。这次安徽省不唯学历、不唯资历、不唯年龄、不唯奖项、不唯论文，为千名土专家评上高级职称，不仅使他们在专业能力上得到了认可，更在职业地位上得到了提升。既增强了他们的荣誉感，也表明社会对他们贡献的认可。

土专家评上高级职称，可以壮大优秀乡村人才队伍。这些土专家长期在乡村振兴一线摸爬滚打，具有丰富的实践经验和较高的专业能力水平，是乡村发展的中坚力量。他们的专业技能和丰富经验是乡村振兴的重要资源。通过评选乡村振兴人才职称，可以吸引更多的专业人才参与到农村发展中来，进一步壮大这支高素质的乡村振兴人才队伍。

土专家评上高级职称，可以为乡村振兴赋能。民族要复兴，乡村必振兴；乡村要振兴，人才要先行。这些活跃在农业生产一线的新型职业农民，数量庞大，只有让这些“田秀才”“土专家”“乡创客”有奔头，才会有更多的乡村振兴人才在农村找准自身定位，找到发展机会，并且扎根农村，利用自己的专业技能服务“三农”，才能更好地推进乡村振兴。

乡村振兴人才有了职称“傍身”，还要增加职称的认可度，并在政策上加以扶持，让更多的人才愿意去评，让职称的吸引力更强。相关部门需要为这些“田秀才”“土专家”“乡创客”提供更多的发展机会，让他们将论文写在田野里大地上，让他们在实践中不断提升自己的能力，为乡村振兴提供源源不断的动力，在乡村田野上结出更有含金量的科研果实。

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