起步早、发展快、质量好、特色明，成为宝安民办教育的四大显著特征。

早在1993年，宝安就诞生了深圳市第一家民办学校；1995年，宝安组建了深圳市第一家民办教育集团；2014年，宝安成立深圳市第一家民办教育协会；2018年起，宝安在全市乃至全国首创民办学校教师职称评聘工作……

昨日，由宝安区教育局在全市首创并面向全国的民办学校教师专场招聘会如期举行，26所民办中小学共提供397个教师岗位，吸引逾3000名高校应届毕业生和优秀教师逐梦而来。

宝安区首届民办学校教师专场招聘会现场火爆。

精心搭台 民办教师专场招聘火爆

昨日上午9时至下午5时，宝安区2023年民办中小学教师专场招聘会在中澳实验学校举行。一台中巴车不停往返，将前来应聘者从该校校门处送至招聘会现场。同时，主办单位现场为应聘者派发饮用水，并提供简历打印等服务。

招聘现场，中澳实验学校、富源学校等优质民办学校展位前排起长队。曹梦雪本科毕业于华南师范大学、研究生毕业于意大利佛罗伦萨美术学院。“因为我不是应届生，所以只能参加教师社招。”她说，“我的本科同学，一半以上在深圳从教。深圳教育的先行示范、优质发展，给年轻教师提供了广阔的发展舞台。宝安举办民办学校教师专场招聘，这在全国都很少见，对求职者而言机会难得。我相中了宝安2所民办高中的美术教师岗位，便过来看看……”

“教师是立教之本、兴教之源。在教育高质量发展的进程中，聚力解决民办学校招聘优秀教师的现实难题，是激活民办教育提质促优引擎、与公办教育并驾齐驱的突破口。”区教育局有关负责人介绍，为了办好深圳首场民办学校教师专场招聘会，该局在广东教师招聘信息平台、广西师范大学等公众号成功发布宣传推文40篇，在中山大学、华南师范大学等16所高校就业网宣传，在搜狐、无忧考网、广东人才网等17家网站进行宣传，同时广泛开展社群宣传，利用邮件、短信、电话等手段进行精准邀约。

“质量为本，教师为要。”明德外语实验学校负责人介绍，以前招聘教师，学校都是通过招聘网站去搜简历，信息也不多，如今教育部门积极搭台，大大节省人力、节约时间成本，更重要的是学校能接触到更多优秀的人才。“本次招聘，我校高中部拿出了12个岗位，上午2个小时，现场便收到求职简历上百份。希望这样的专场招聘活动，年年举办。有了教育部门的关爱加持，让我们对民办教育的高质量发展充满信心。”

397个教师岗位吸引逾3000人到场应聘。

提质促优 多措并举持续聚力推进

宝安区委区政府历来高度重视民办教育，长期聚力推进民办教育提质促优、转型升级。

自2004年起，宝安每年安排民办教育专项资金，近三年累计投入44.96亿元，2023年资金预算16亿元，努力改善民办学校办学条件。为打造高素质民办教师队伍，宝安在全国首创民办学校教师职称评聘并配套出台民办学校教师工资指导价，累计有4513名民办学校教师获评职称，2022年起，公民办学校平等参与职称评聘，民办学校教师职业成长路径进一步拓宽。

同时，宝安强化民办学校日常管理。从2017年起，每年开展民办学校提质促优、转型升级“330”专项检查，明确安全、场地、质量3条办学红线，对学校是否触碰3条红线进行重点监管；每年精准设置“30条具体指标”，全方位、全覆盖对民办学校进行把脉，检查结果运用于学校提费申请、招生计划以及各类奖项、资助申请等。

宝安还将民办学校党建工作纳入公民办中小学结对帮扶内容，近四年共遴选43名优秀党员教师，担任民办学校“第一书记”。因校施策、精准帮扶的公民办结对支教已持续14年，成功打造教育均衡优质发展的“宝安模式”。

多管齐下、多措并举，成功推进宝安民办教育优质均衡特色发展。在2021年开展的“2020年度深圳市优质特色民办中小学校”评选中，宝安12所学校榜上有名，获评数量为全市最多。近年来的中高考，宝安民办学校表现优异，多所民办学校中高考平均分居全区前列。

高校毕业生准备充分参加现场应聘。

政策加持 力促区域教育发展领先

民办学校是宝安教育的重要组成部分。为了实现区域教育发展领先格局，把教育打造成宝安最靓丽的名片和区域竞争力，日前，区教育局制定了《宝安区民办学校高质量发展实施办法》，为民办学校整体实现高端、优质、特色发展全方位赋能。

基于“到2025年，宝安民办学校办学质量实现跃升，总体上基本达到公办学校平均水平，更多民办学校跻身全市一流行列”的行动目标，下一步，区教育局将支持各民办学校，通过多种途径，按标准配齐功能室装备及常规教学仪器设备，或翻新、升级老旧功能场室和设备设施，同时实施民办学校数字化信息平台建设项目，全面升级民办学校线上教学、课后服务和视频会议系统，并举办民办学校教师信息化应用能力专项培训，提高教师信息化应用能力，全面改善民办学校办学条件。

在此基础上，建立民办学校教师招聘平台和后备教师人才库，丰富教师来源；动态调整民办学校教师工资指导价，适时调整民办学校教师从教津贴发放标准，建立优秀人才从教津贴绿色通道，稳步提升教师待遇；在教研指导、教师培训、继续教育等方面对公民办教师一视同仁，开展民办学校名校长、名教师评选，定期安排民办学校教师到公办学校跟岗学习，做实做细民办学校校长任职考核，定期举办民办学校校长培训班，全力提升民办学校队伍素质。

同时，建立以发展质量为中心的民办学校评价体系，完善质量评价导向；依托宝安区民办教育协会，选聘教科研专家、退休学科骨干、专兼职教研员等优秀人才，组建专门面向民办学校的教研团队；定期开展民办学校教学质量专项督导，以督促改、以督促进，切实提高教学质量。

此外，还将推动宝安区民办教育协会成立教学研究中心、教师发展中心，充实相关人员，实行实体化运作；定期举办宝安民办教育论坛，展示宝安民办教育最新发展成果，推介宝安优秀民办学校，扩大宝安民办教育影响力，助力民办教育长远健康发展。

宝安日报全媒体记者 刘正金 通讯员 何珊 文/图

编辑 汪文成