极目新闻记者 肖杨

通讯员 叶娟

“在家门口就能上好学校！”今秋开学，武汉市吉林街小学澄园校区隆重揭牌，武汉市青山区优质教育版图再添新彩。

今年教师节前夕，武汉市工业科技学校徐辉老师光荣获评“荆楚好老师”。根植培育好老师不断成长的良田沃土，近年来，青山区好老师群星闪耀，家校社协同育人，照亮青山学子成长成才路。

青山不老，初心如磐。对照“优质均衡发展”这张蓝图，武汉市青山区教育局肩负“打造教育强区”这一历史使命，锚定“崇文尚德 幸福成长”的目标，努力办好每所学校，全力办好教育实事，奋力办好人民满意的教育，谱写新时代教育新篇。

党建引领

好老师就在身边

2022年，武汉市青山区教育局被授予全省教育系统唯一一个“人民满意的公务员集体”。

2022年，武汉市青山区教育局被授予全省教育系统唯一一个“人民满意的公务员集体”

不忘初心、牢记使命。近年来，青山区教育局以高质量党建引领教育高质量发展，着力铸魂、提能、增效，创新“党建+”开展“学史力行创三岗”，党员教师立足岗位，将党建工作与常规工作、创新工作、难点工作相结合，积极争创示范岗、创新岗和先锋岗。

听党话、感党恩、跟党走，扎根绿水青山红钢城，一批批青山教师们不忘教育报国初心，潜心教书育人，无私奉献担当，勇当学生成长的引路人。

树高千尺，源自根深。青山区通过实施党建引领工程、干部培养工程、教师提升工程“三大工程”，推动全区教师队伍思想素质、职业素养、师德师风整体提升。“全国最美教师”华雨辰、“中国好人”叶静、“荆楚楷模”余婧、荣获湖北新时代文明实践志愿服务项目大奖的区教育局青教志愿队等全国及省市先模教师（团体）不断涌现，闪耀新时代青山教育的“群星现象”。

群芳吐蕊，百花竞开。“放学来吧”“名师义教”“党员护学岗”“红色家访”等青山教育党建品牌，享誉两江三镇，多次受到教育部以及省市领导的肯定。

潜心耕耘

奉献社会冲在前

今年5月7日，武汉市青山区教育局青教志愿队举行新队员入队仪式，4名优秀教师，历经5个月的考核被批准加入。

教育首在立德，积善方能成德。青山区教育局于2020年抗击疫情期间，组建了一支特别能战斗、特别能奉献的青教志愿队。三年来，全国最美教师华雨辰带领着身边的青年教师们，发挥模范带头作用，策划组织公益教育志愿活动。从开设线上支教，到寒、暑假带领青年教师们送教下乡，他们用专业和爱在山区孩童心间种下闪耀的梦想。

青教志愿队走进青山图书馆

在“双减”大背景下，华雨辰带领青教志愿队以促进“义务教育优质均衡发展”为己任，创设课后服务公益项目，促进社区共育。将“课后来吧”的大篷车开进边远学校，开进图书馆，开进进城务工人员子弟中，开进孩子们心里。队员们研发系列课后服务课程，开展阅读旅行团、名著剧本秀、音乐唱党史、头脑风暴营、体能训练营等活动，目前已开展活动30余次，服务对象超2000名学生，深受孩子们欢迎，得到家长以及社会的一致赞誉。“课后来吧”项目被收录于CNTV央视国际频道在党的二十大期间推出的《共产党员的样子》栏目。

头雁高飞，群雁相随。青教志愿队不断纳新，志愿服务不断扩容，越来越多的青山好老师们将服务社会与本职专业相结合，竖起“教育是光，爱是希望”的大旗，推进优质课程和资源共享。

赠人玫瑰，手留余香。点亮孩子们的人生，也让教师的人生充满意义。武汉市青山区教育局党委书记、局长陈级表示，青山好老师们内心有光，不断点亮自己，照亮他人，在教书育人路上不断汲取前行的智慧和力量，在志愿服务奉献社会中收获充实与快乐。

立德树人

师生们共同成长

培养什么人，是教育的根本问题。近年来，青山区积极探索“五育并举 全面发展”的育人途径，营造全员育人、全过程育人、全方位育人的良好氛围。

坚持德育为首，落实立德树人。近年来，青山区先后选树了一批在教育系统具有广泛影响力的好教师代表，有全国最美教师华雨辰，带领学生写抗疫日记的荆楚好老师余婧，中国好人叶静，全国百姓学习之星王家太，武汉楷模“最美河湖卫士”吴有才和“金牌教练”邓晓等典型人物，他们的先进典型事迹感染着一个又一个青山教育人，锻造了师德高尚、勇于担当的一批又一批青山教育人。

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坚持健康第一，践行以美育人；开展劳动教育，注重全面发展；开展信息技术应用与研究，注重学科融合；落实“双减”政策，致力减负增效。青山区先后涌现出了满分奥数金牌获得者武钢三中袁祉祯、全国优秀少先队员武钢实验学校边佳琪 、吉林街小学周子奕，第六届中国“互联网+”总决赛中“创新潜力奖”武钢三中得主骆锦萌，中等职业教育国家奖学金获得者张雨薇等一大批优秀学生。全区82个集体和348人次荣获市级以上体艺竞赛奖项。

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依托党建引领“五好”创建活动，号召学生“强国有我争五优”，通过小手拉大手，让好家风好民风好社风在青山蔚然成风。该区打造了“同上一堂思政课”“红领巾心向党”“党的足迹在青山”主题团（队）日系列活动品牌。强化“五项管理”、推动“双减”落地落实，各校通过开展特色主题活动、多彩社团活动、校外实践活动，拓宽育人路径，提升课后服务质量，家校社协同发展，培养担当民族复兴大任的时代新人。

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五育并举，全面发展；共同成长，人人幸福。绿水青山红钢城，春风桃李笑颜开。广大师生与大美青山共成长，一幅人民满意的教育幸福长卷徐徐展开。

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搭建平台

引入源头活水来

近年来，青山区教育系统始终把教师队伍建设摆在突出位置，着力打造一支师德高尚、业务精湛、人民满意的高素质专业化教师队伍。全区现有省特级教师12名，享受省、市政府津贴5人，市突出贡献中青年专家、市十百千人才、市名师、市黄鹤英才6人次，市、区级学科带头人和优秀青年教师463人，建有11个“名师工作室”，骨干教师引领辐射作用得到充分发挥。

在区委、区政府的关心支持下，坚持教育人才优先引进。青山区教育局近三年，通过教师公开招聘、示范性学校专项招聘、公费师范生政策性安置、跨区调入等方式共引进教师近500人，教师学历结构、年龄结构、知识结构不断优化，高学历教师比例逐年增加，中青年教师已逐渐成为各级各类学校的中坚力量。合理设置教师招聘计划和方案，吸引高学历人才进入教师队伍，2022—2023学年招聘教师212人，为历年之最。

教师队伍建设不仅要教师素质的提升，还从区域教育可持续发展的角度考虑教师资源配置问题。近三年来，青山区教育局采取校际交流、跨学段交流、跨区交流等方式共交流教师481人，每年交流教师占比均超过符合交流条件教师总数的10%，有效地调动了广大教师工作积极性，激活了教师成长的内生动力。下一步，青山区教育局将加强“名师工作室”建设，为骨干教师发展搭建平台，将大批优秀教师推向前台，施展职业才华。

青山依旧，教育日新。一代代青山教育人落实立德树人根本任务，坚守“民之所忧，我必念之；民之所盼，我必行之”的理念，努力在更高水平上实现“崇文尚德 幸福成长”的教育理想，谱写青山教育满园春色新篇章！

（通讯员供图）