内蒙古自治区满洲里市委组织部调训干部 任心悦

“尚贤者，政之本也。”“治本在得人，得人在审举，审举在核真。”干部成长是“自画像”、干部考察是“他画像”，两者有机结合才能避免“先入为主”“管中窥豹”，干部考察也应贯穿干部成长的全过程，多层次“打分”、多角度“呈现”，用多种画法画好干部的精准“画像”。

以“素描”打底，精准识别“素颜”干部。素描用线条描写，要做到面面俱到、形神兼备、虚实结合，是造型艺术的基础，回忆儿时学画时觉得素描画法最是枯燥，随着深入学习发现用最简单的“黑白灰”三色勾勒画像，最是考验功底，线条与明暗可以融合成明快的溪流也可以碰撞出汹涌的波涛。因此，干部成长要打好基础，扣好人生的第一粒扣子，画好“素描自画像”，做到戒骄戒躁、扎实肯干，杜绝“咸鱼”思想、切忌做“躺平”干部；干部考察画好“素描他画像”，要准确把握干部政治素质是任用干部的前提和基本要求，精准识别干部的“虚线”和“实线”，深入勾勒出干部的精气神轮廓，画好干部“素颜照”，让考察真正考在“实”处、察在“深”处。

以“国画”画骨，拓宽发展“有为”干部。国画法以白描摹形，着墨于“真”；以工笔塑“骨”，着墨于“细”；以写意凝“神”，着墨于“全”。中国画讲究“画骨”，只有形态的画是没有灵魂的。因此，干部成长画好“国画自画像”，要有“骨”气，强理想信念“主心骨”、硬担当作为“肩胛骨”、挺廉洁自律“脊梁骨”，要学会“留白”，抬头赶路、完成目标的同时也要脚踏实地，留一分精力沉淀升华；干部考察画好“国画人物像”，须以白描手法，简练笔墨，不加烘托，考“实”、写“真”、真实描画；须以工笔手法，多下“水磨功夫”，精准勾勒着色；须以写意手法，肖其形、传其神，“作画形易而神难”，要使考察对象其才、其德、其能“跃然纸上”，做到“听其语、观其行”，又要做到“察其表、析其里”。

以“水彩”渲染，突出呈现“亮点”干部。水彩画用透明颜料作画，极其注重表现技法，画面通透，重视作画时水的流动性，水与彩的交融倾注在笔端的风华，洋溢着情境生辉的诗意空间，画水彩亦是一门苦差事，动辄需要数万次运笔，结合光影、线条与透视效果，及书法艺术的笔法等多种技巧。因此干部成长画好“水彩自画像”，要把握好部分和整体的关系，修炼好“内功心法”，苦练本领，也应保持“出淤泥而不染”的通透，莫让成长“黄金期”变成贪腐“危险期”，防止“变质”“变色”；干部考察画好“水彩他画像”，为干部精准画像并非“临阵磨枪”“一日之功”，不能“盲人摸象”，而要“查找亮点”，针对不同部门的工作实际、业务特色等指标进行考核，避免“色彩不协调”“深入浅出”，让真正有“亮点”的干部更敢于担当。

来源：共产党员网