近年来，蜀山区五里墩街道立足社会治理新需求，坚持发展新时代“枫桥经验”，创新联动调解新模式，以人民调解委员会建设为主线，带动人民调解、行业调解、律师调解等社会多元调解力量共同参与矛盾纠纷化解，形成独具特色的“小五和事佬”基层调解品牌。

“街居联动”创新“流动调解室”。坚持变“坐堂调解”为“上门调解”，采取走动式工作，延伸矛盾纠纷化解工作“触角”。通过“零距离”纾民怨、解民忧、暖民心，真正实现“哪里有纠纷，调解室就在哪里”，切实提升了调解工作实效。

“街所联动”打造“警民联调室”。充分发挥公安机关与人民调解双重力量，最大程度提升调解效果，街道、司法所与五里墩派出所有效联动配合，打造便民利民、低成本高效率的“警民联调室”，形成综合施策、联动调处新格局。

“街律联动”创设“律师工作室”。引入律师参与的“多元机制调解”，打造蜀山区首家律师纠纷调处品牌“奚兵律师工作室”，专业律师每周三为居民提供便捷、贴心、专业的法律咨询、纠纷调处、维权援助、普法宣传等服务。

“街院联动”推动“法官进网格”。联合区法院深入开展法官进网格工作，把司法有机融入到网格化治理。目前已构建起“社区、网格长、网格员”三级网格组织体系，配备网格员188名，实现网格化全覆盖。

“多方联动”建立“行业调处队”。充分发挥司法所人民调解资源优势，以市监、劳动监察、社区建设等部门为主体，设立家事邻里、营商服务、劳动保障、物业纠纷等行业调解团队，指导社区吸纳“两代表一委员”、社区带头人等志愿者担任调解员，建立一支懂法律、懂政策、懂心理、懂人情以及会预防、会调查、会调解、会制作调解协议的“四懂四会”工作团队。

2022年以来，五里墩街道组织开展各类矛盾纠纷排查活动百余次，成功调解各类纠纷772件，其中简易调解396件、复杂调解形成调解卷宗297件、警民联调79件。