4月9日，“职引未来 筑梦南粤——2023年高校毕业生春季招聘会”在华南理工大学大学城校区举行 羊城晚报全媒体记者 林桂炎 梁喻 摄

广东今年一季度就业回稳向好，城镇新增就业29.55万人

羊城晚报全媒体记者 周聪

“我今年大学毕业，准备留在大湾区长期发展。”在4月9日举行的“职引未来 筑梦南粤——2023年高校毕业生春季招聘会”上，准备应聘的毕业生小林满怀期待地说。

正值招聘季，南粤广东各类招聘活动正紧锣密鼓地开展。

今年以来，就业大省广东锚定方向精准发力，一揽子促进就业政策措施成效显现，一季度就业呈现回稳向好态势。据统计，一季度，全省城镇新增就业29.55万人，失业人员再就业10.31万人、就业困难人员实现就业2.01万人。

高校毕业生等重点群体就业关系民生福祉、经济发展和国家未来。政府工作报告强调，把促进青年特别是高校毕业生就业工作摆在更加突出的位置。

为解决好高校毕业生等重点群体就业，广东广泛开拓就业渠道和就业岗位，多措并举打好就业“组合拳”，扎实推动就业服务能力不断提升。

今年广东高校毕业生人数近百万

党的二十大报告提出，就业是最基本的民生。强化就业优先政策，健全就业促进机制，促进高质量充分就业。高校毕业生是国家宝贵的人才资源，是促进就业的重要群体。

近年来，我国高校毕业生人数逐年攀升， 2023年广东高校毕业生人数达97万人。如何解决高校毕业生等重点人群就业问题？广东通过一个个暖心政策，给出了答案。

近日，广东省就业工作领导小组出台《2023年广东省高校毕业生就业创业十大行动方案》，部署市场岗位拓展、基层人才引导、政策岗位快招、创业创新自强、专项渠道历练、职业能力提升、湾区就业助力、公共服务畅享、实名服务暖心、权益保障安心等10项行动，实施35项具体措施。

据介绍，今年广东各地各部门进一步加大政策性岗位挖掘力度，全省累计统筹机关事业单位、国有企业、基层项目、参军入伍等政策性岗位34.6万个，比2022年增加4万多个。其中公务员招录增加5000个、科研助理增加5500个、应征入伍增加2000个……

各地还积极推动市场主体拿出就业岗位。人社部门大力开展全省“人社局局长千企行”活动，对民营企业进行动员走访，每市走访企业不少于100家。教育部门深入开展书记校长访企拓岗促就业专项行动，每个院校走访企业不少于100家。

架起市场供需匹配“立交桥”

今年以来，广东精准服务供需两端，全力以赴稳生产、保就业、促发展。

3月10日，坐标中山，首场“公共就业服务进校园”活动启动，246家企业携5400余优质岗位进场揽才，吸引21.4万人次在线参与；4月1日，深圳会展中心人头攒动，全国高校毕业生双选会在此拉开帷幕，663家知名企业现场招聘，2.3万个优质岗位吸引2.5万余名高校毕业生到场求职……

两场备受好评的招聘对接活动，仅仅是广东招聘活动的缩影。今年以来，全省人社部门累计组织线上线下招聘活动2700多场，其中专属高校毕业生的招聘活动300余场。

一场场火爆的招聘会、双选会、对接会、洽谈会让很多企业感慨：“熟悉又热闹的广东，终于回来了！”

接下来，广东省人社厅将在珠三角和粤东粤西粤北四个片区分别举办大型招聘会，同步开展政策宣讲、职业指导等，进一步畅通供求匹配渠道，扩大促进就业效果。

开辟事业单位招聘“快车道”

事业单位招聘和“三支一扶”计划也在促进高校毕业生就业中起到关键的作用。

3月22日，省委组织部、省人社厅发布《广东省事业单位2023年集中公开招聘高校毕业生公告》，集中招聘发布事业单位编制内岗位13058个，覆盖教育、科技、文化、卫生、体育、新闻等多个行业领域，为广大高校毕业生提供了丰富的岗位选择。其中，4279个岗位向符合条件的港澳居民开放，不断拓宽港澳青年就业空间。全省人社系统所属事业单位共拿出403个招聘岗位，全力促进高校毕业生就业。

除集中招聘外，广东省人社厅还积极组织开展自主招聘。据统计，一季度全省各级各类事业单位发布自主招聘岗位数达1.1万余个，全年全省事业单位将面向高校毕业生提供至少6.8万个编制内招聘岗位。

一周前，广东省人社厅发布了《广东省2023年高校毕业生“三支一扶”计划招募公告》，计划招募3000名高校毕业生到基层从事支教、支农、支医和帮扶乡村振兴工作。其中，支农和帮扶乡村振兴岗位共招募1832名。